Gerente jurídico corporativo

GERENTE JURÍDICO CORPORATIVO Y COMPLIANCE OFFICER

Motion Corp busca incorporar a un profesional senior que lidere la estrategia jurídica del Corporativo, fortalezca la cultura de cumplimiento y contribuya a la protección del patrimonio de los accionistas.

Objetivo del puesto

Liderar la estrategia legal corporativa, administrar los riesgos jurídicos y de cumplimiento, y brindar asesoría estratégica a la Dirección General y al equipo de liderazgo. Asimismo, será responsable de coordinar la estrategia jurídica y patrimonial del Family Office.

Principales responsabilidades

• Diseñar y ejecutar la estrategia legal del Corporativo y sus unidades de negocio.
• Administrar y negociar contratos de prestación de servicios, públicos y privados.
• Asesorar a Dirección General y gerencias en asuntos legales y decisiones estratégicas.
• Gestionar litigios, contingencias y requerimientos de autoridades y auditores.
• Supervisar el cumplimiento de leyes, reglamentos, NOM y regulaciones aplicables.
• Implementar y mantener el programa de compliance, Código de Ética y políticas internas.
• Administrar la matriz de riesgos de cumplimiento, el canal de denuncias y las investigaciones correspondientes.
• Coordinar la atención de asuntos laborales, protección de datos personales y propiedad intelectual.
• Supervisar despachos externos y evaluar la efectividad de sus estrategias.
• Diseñar y gestionar estructuras patrimoniales del Family Office, incluyendo holdings, fideicomisos, sociedades y sucesiones.
• Coordinar asesores fiscales, notariales y financieros externos.
• Liderar y desarrollar al equipo jurídico, dando seguimiento a indicadores y resultados.

Requisitos

• Licenciatura concluida en Derecho, con título y cédula profesional vigente.
• 10+ años de experiencia en práctica legal corporativa y contenciosa.
• Experiencia comprobable en contratos, negociación legal y asesoría a empresas.
• Conocimientos sólidos en derecho laboral, protección de datos personales, propiedad intelectual y regulaciones aplicables.
• Experiencia en compliance legal, gestión de riesgos y desarrollo de políticas o programas de cumplimiento.
• Conocimiento de ISO 37301:2021 e ISO 19600:2014.
• Experiencia en Family Office, fideicomisos, holdings, sucesiones o estructuras patrimoniales.
• Inglés avanzado.
• Disponibilidad para viajar y representar al Corporativo ante autoridades y clientes.

¿Qué buscamos en esta posición?

Un líder jurídico con visión de negocio, criterio estratégico, autonomía y capacidad para convertir el cumplimiento en una ventaja para la organización.

Buscamos una persona que no solo identifique riesgos, sino que proponga soluciones viables, proteja los intereses del Corporativo y contribuya a una cultura de cumplimiento sólida.

Zona de trabajo: Álvaro Obregón, CDMX.

• Sueldo competitivo / esquema mixto
• Prestaciones de ley y superiores

Si cuentas con la experiencia y estás buscando un reto de alto impacto, nos interesa conocerte.

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