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DIS AG Germany

Geschäftskundenberater (m/w/d)

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Description

Aufgaben

  • Ganzheitliche Beratung von Gewerbe- und Geschäftskunden zu Finanzierungen, Zahlungsverkehr und gewerblicher Vorsorge

  • Strukturierung individueller Kreditlösungen (Investitionskredite, Leasing, Betriebsmittel) unter Berücksichtigung von Fördermitteln (SAB/KfW)

  • Aktiver Ausbau des bestehenden Portfolios durch gezielte Akquise und Netzwerkpflege in der Region Dresden

  • Analyse von betriebswirtschaftlichen Auswertungen (BWA) und Jahresabschlüssen zur Beurteilung der Bonität

  • Erarbeitung von Cross-Selling-Ansätzen in enger Zusammenarbeit mit Spezialisten (z. B. Versicherung, Vorsorge)

  • Begleitung von Existenzgründern und Nachfolgeprozessen mit fachlicher Expertise und Empathie

  • Sicherstellung einer hohen Servicequalität und langfristigen Kundenbindung durch proaktive Betreuung

Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d), idealerweise ergänzt durch ein Studium oder eine Weiterbildung zum Bankfachwirt / Betriebswirt

  • Mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Gewerbe- oder Geschäftskunden

  • Fundierte Kenntnisse im Kreditgeschäft sowie in der Analyse von Unternehmenszahlen

  • Ausgeprägte Akquisitionsstärke und Freude an der Repräsentation der Bank vor Ort

  • Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und eine hohe Lösungsorientierung

  • Regionale Vernetzung im Raum Dresden/Ostsachsen ist von Vorteil

  • Verbindlichkeit, Diskretion und ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von Unternehmern

Perspektiven

  • Krisensicherheit: Eine unbefristete Festanstellung bei einem krisenfesten Arbeitgeber mit langfristiger Orientierung.

  • Vergütung: Attraktives Gehaltspaket nach Tarif inkl. 13. Monatsgehalt, betrieblicher Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen.

  • Work-Life-Balance: Variable Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten nach Absprache und 30 Tage Urlaub für Ihre Erholung.

  • Entwicklung: Gezielte Karriereförderung und Übernahme von Studien- oder Zertifizierungskosten.

  • Mobilität: Fahrtkostenzuschuss oder attraktive Konditionen für Job-Rad-Leasing und Parkmöglichkeiten.

  • Kultur: Ein Team, das Zusammenhalt großschreibt, flache Hierarchien und eine moderne, digitale Arbeitsumgebung.

  • Gesundheit: Umfassendes Gesundheitsmanagement, von ergonomischen Arbeitsplätzen bis hin zu Vorsorgeangeboten.

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