Gestor/a de proyectos de automatización

¡Queremos sumar talento al equipo de grenke Madrid! En grenke estamos buscando una persona analítica, resolutiva y proactiva para incorporarse a nuestro equipo en Madrid como Gestor/a de proyectos de automatización, con contrato indefinido. En grenke somos líderes europeos en renting tecnológico para pymes, con presencia en más de 30 países y un equipo en España de más de 90 personas distribuidas en 9 oficinas. Apostamos por un entorno colaborativo, flexible y en continuo crecimiento, donde las personas están en el centro. ¿Qué harás en tu día a día? Serás responsable de identificar oportunidades de automatización y mejora en los procesos internos, desarrollando soluciones que aumenten la eficiencia operativa y faciliten el trabajo de los distintos departamentos. Desarrollar y mantener automatizaciones y herramientas internas (Excel, VBA y Macros) para optimizar los procesos de negocio. Analizar procesos, identificar oportunidades de mejora e implementar soluciones que incrementen la eficiencia operativa. Diseñar y elaborar informes y cuadros de mando adaptados a las necesidades de las distintas áreas. Administrar, mantener y evolucionar las aplicaciones y soluciones internas, garantizando su correcto funcionamiento. Colaborar estrechamente con otros departamentos para comprender sus necesidades y convertirlas en soluciones prácticas. Participar en la implantación y mejora continua de aplicaciones, procesos y proyectos de transformación digital. Documentar las soluciones desarrolladas y asegurar la correcta gestión y transferencia del conocimiento. ¿Qué requisitos son necesarios para acceder a este puesto? Experiencia: al menos 2 años en la posición y/o experiencia en la compañía. Formación: titulación universitaria o Formación Profesional de Grado Superior en informática, ingeniería y/o similar. Se valorarán conocimientos en Power Platform (Power Query y Power Automate), SQL, APIs, Git, desarrollo web e IA aplicada a la automatización de procesos. Excel: nivel avanzado. Inglés: nivel intermedio-alto. ¿Qué habilidades necesitas? Capacidad analítica. Orientación al detalle. Trabajo en equipo. Autonomía. Resolución de problemas. Búsqueda de mejora continua.