Главный специалист отдела по муниципальной службе и кадровой политике

Обязанности:
1.Организация работы по проверке достоверности представляемых персональных данных и иных сведений, сведений о доходах, имуществе при поступлении на муниципальную службу. 2.Участие в мероприятиях антикоррупционной направленности. 3.Ведение учета и хранения трудовых книжек, личных дел сотрудников. 4.Оформление и выдача служебных удостоверений. 5.Архивирование кадровых документов. 6.Работа в системах АИС "Справка о доходах и расходах", СКУД. 7 Соблюдение законодательства о муниципальной службе и противодействию коррупции.

Требования:
1.Умение эффективно организовывать профессиональную деятельность во взаимодействиями с гос.органами, органами местного самоуправления. 2.Обладать навыками ведения деловых переговоров 3. обладать навыками организации личного труда и планирования рабочего времени