Global Process Intelligence Architect - Celonis (m/w/d)

Als Global Process Intelligence Architect - Celonis (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale technische Schlüsselrolle in unserer digitalen Transformation. Der Schwerpunkt liegt auf dem Aufbau, der Weiterentwicklung und dem Betrieb einer skalierbaren Process-Intelligence-Landschaft. Sie verantworten die gesamte technische Umsetzung – von der Anbindung und Aufbereitung von Prozessdaten über Datenmodellierung und Entwicklung in Celonis bis hin zur Implementierung von Automatisierungen und der produktiven Bereitstellung. Durch die Verbindung von technischer Exzellenz, Prozessverständnis und analytischer Tiefe schaffen Sie die Grundlage für transparente, effiziente und kontinuierlich verbesserte Geschäftsprozesse.

• Technische End-to-End-Verantwortung für die Architektur, Weiterentwicklung und Skalierung unserer globalen Celonis- und Process-Intelligence-Landschaft
• Entwicklung und Implementierung skalierbarer Celonis-Lösungen für zentrale Döhler-Prozesse wie Source-to-Pay, Order-to-Cash, Plan-to-Produce, Supply Chain, Finance, Manufacturing und Logistics
• Konzeption und Umsetzung der technischen Lösungskette – von Datenextraktion, Datenintegration und Event-Log-Design über Datenmodellierung und PQL-Entwicklung bis zur produktiven Bereitstellung
• Entwicklung komplexer Analysen und Anwendungen mit Celonis EMS, PQL, Process Analytics, Conformance Checking, KPI-Modellen, Dashboards, Action Flows und Automation
• Integration und Harmonisierung von Prozessdaten aus SAP ECC, SAP S/4HANA sowie weiteren ERP-, CRM-, Produktions-, Logistik- und Unternehmenssystemen
• Entwicklung robuster, wartbarer und wiederverwendbarer Datenmodelle, Analysekomponenten und Process-Intelligence-Produkte für den globalen Einsatz
• Analyse von Datenqualität, Prozessvarianten, Systembrüchen und technischen Abhängigkeiten sowie Entwicklung geeigneter Lösungs- und Verbesserungsmaßnahmen
• Definition und Umsetzung von Standards für Solution Design, Plattformarchitektur, Data Governance, Datenqualität, Deployment und Lifecycle Management
• Technische Beratung und enge Zusammenarbeit mit IT, Data & Analytics, Process Ownern, Data Engineers, Entwicklern und Fachbereichen sowie fachliches Coaching interner Celonis-Experten

• Mehrjährige, fundierte Praxiserfahrung in der technischen Umsetzung von Celonis-, Process-Mining- und Process-Intelligence-Lösungen in komplexen internationalen Unternehmensstrukturen
• Nachweisbare End-to-End-Expertise von Datenextraktion und Systemanbindung über Datenmodellierung und Entwicklung bis zu Testing, Deployment, Betrieb, Skalierung und kontinuierlicher Optimierung
• Sehr gute Kenntnisse der Celonis-Plattform, insbesondere in Celonis EMS, PQL, Event-Log-Design, Datenmodellierung, Data Integration, Process Analytics, Conformance Checking, Action Flows und Automation
• Sehr gutes Verständnis von ERP- und Unternehmensarchitekturen sowie umfassende Erfahrung mit SAP ECC und SAP S/4HANA; Kenntnisse von SAP Signavio und SAP Ariba sind von Vorteil
• Sehr gute Kenntnisse in SQL, APIs, Datenintegrations- und ETL-Konzepten sowie ein sicherer Umgang mit komplexen Datenstrukturen und systemübergreifenden Abhängigkeiten
• Erfahrung mit relevanten Technologien wie Python, Cloud-Datenplattformen, Power BI oder vergleichbaren Analytics- und Integrationslösungen
• Fundierte Kenntnisse mehrerer End-to-End-Prozesse, vorzugsweise in Procurement, Finance, Order Management, Supply Chain, Manufacturing oder Logistics
• Ausgeprägte Kompetenz in Solution Design, Plattform-Governance, Data Quality, Stammdatenmanagement, Testing und technischem Lifecycle Management
• Principal-Level-Persönlichkeit mit hoher technischer Eigenständigkeit, analytischer Tiefe, konzeptioneller Stärke und ausgeprägter Umsetzungsorientierung; sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie idealerweise eine Celonis-Zertifizierung

Was wir bieten:

• Arbeit mit Leidenschaft:​ Wir schaffen ein Umfeld, in dem Leidenschaft etwas bewirkt. Sinnvolle Aufgaben, echtes Engagement und positive Energie motivieren uns, jeden Tag unser Bestes zu geben und gemeinsam nachhaltig etwas zu bewegen.
• Aktiv mitgestalten: Wir ermutigen Sie, Verantwortung zu übernehmen und Ihre Ideen einzubringen. Unabhängig von Ihrer Rolle haben Sie die Möglichkeit, Initiative zu zeigen und wirklich etwas zu bewirken.
• Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten: ​ Mit unseren flexiblen und abteilungsübergreifenden Weiterentwicklungsmöglichkeiten und einem globalen Team bietet Döhler das perfekte Umfeld, um Fähigkeiten zu erweitern, neue Stärken zu entdecken und die berufliche Weiterentwicklung aktiv in die Hand zu nehmen. ​ ​
• Volles Potenzial entfalten in einem globalen Umfeld: ​Werden Sie Teil eines internationalen Teams, in dem unterschiedliche Kulturen, Sprachen und Perspektiven zusammenkommen, um neue Ideen und Inspiration zu generieren. Durch globale Zusammenarbeit erweitern Sie ihren persönlichen und beruflichen Horizont. ​​
• Gemeinsam sind wir stärker: ​Wir brauen tiefgreifende Beziehungen auf und wachsen miteinander. Wir geben unser Wissen weiter und setzen unsere Stärken zielgerichtet ein. So schaffen wir eine Unternehmenskultur, in der Vertrauen und Teamspirit den Weg für den gemeinsamen Erfolg ebnen.

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Chancengleichheit für alle

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen jeder Herkunft – unabhängig von Alter, Abstammung, Behinderung, ethnischer Herkunft, Geschlecht, geschlechtlicher Identität oder Ausdrucksform, Nationalität, Religion, sexueller Orientierung, sozialem Hintergrund oder anderen durch geltende Gesetze und Vorschriften geschützten Merkmalen.​

Ein guter Match beginnt mit gemeinsamen Werten. Machen Sie unsere Culture Fit Challenge und finden Sie heraus, wie gut Sie zu unserer Arbeitsweise passen. Fühlt es sich nach dem richtigen Fit an? Dann bewerben Sie sich über unser Online-Karriereportal. Gerne können Sie die Ergebnisse direkt bei Ihrer Bewerbung anfügen.

Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungsunterlagen, die per Post eingehen, nicht berücksichtigen oder zurücksenden können.