GRAPHIC DESIGNER (H/F)

Le/la Graphic Designer est le/la créateur(trice) de l’identité visuelle de l’entreprise. Il/Elle conçoit des supports attractifs pour le web, les réseaux sociaux et tous les projets de communication, tout en apportant idées innovantes et sens esthétique et en veillant à la cohérence et à la qualité visuelle de l’ensemble des communications de la marque.

MISSIONS PRINCIPALES

1- Conception Graphique :
  • Créer des supports graphiques variés tels que des affiches, des brochures, des bannières web, des newsletters, etc., en accord avec les directives créatives et la charte graphique de l'entreprise ;
  • Concevoir des éléments visuels pour les présentations internes et externes.

2- Charte Graphique :

  • Mettre en œuvre de manière cohérente la charte graphique de l'entreprise dans tous les supports visuels ;
  • Proposer des ajustements créatifs tout en respectant les lignes directrices de la marque.
3- Contenu pour les Médias Sociaux et le Web :
  • Créer des visuels adaptés aux différents formats et plateformes des médias sociaux ;
  • Participer à la conception et à la mise à jour des éléments graphiques du site web.
4- Projets Créatifs :
  • Participer activement à des projets créatifs, du concept initial à la réalisation finale ;
  • Proposer des idées innovantes et créatives pour différents supports de communication.
5- Cohérence Visuelle :
  • Veiller à la cohérence visuelle de tous les supports de communication de l'entreprise. ;
  • S'assurer que les visuels respectent les normes de qualité et de style définie.
6- Créativité et Tendances :
  • Apporter une approche créative et innovante à chaque projet ;
  • Suivre les tendances en design graphique et proposer des idées novatrices en conséquence.


Profil

  • Bac + 3 en Design Graphique, Communication Visuelle ou un domaine connexe ;
  • Expérience de 4 ans minimum dans les domaines de l’art visuel, idéalement dans un environnement corporate ou multisectoriel ;
  • Excellente compétence dans l’utilisation des logiciels de conception graphique tels que (Photoshop, Illustrator, InDesign) et d’autres outils pertinents ;
  • Savoir planifier et organiser les tâches, respecter les délais et travailler sur plusieurs projets en même temps ;
  • Capacité à générer des idées originales et innovantes tout en respectant les directives de la marque et les objectifs de communication ;
  • Maîtrise des principes fondamentaux du design graphique, y compris la composition, la typographie, la couleur et la mise en page ;
  • Esprit d'initiative, créativité et aptitude à résoudre les problèmes.



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