Growth manager
Наша команда верит, что лучшие решения появляются там, где есть пространство для инициативы. Мы развиваем портфель из 80+ мобильных приложений, растём амбициозно и быстро, и сейчас особенно активно усиливаем команду!
Ищем Growth Manager, который поможет системно развивать наши мобильные продукты и находить новые точки роста.
Ты будешь работать на стыке продукта, аналитики и маркетинга: исследовать поведение пользователей, находить точки роста, запускать эксперименты и влиять на ключевые продуктовые метрики.
У нас много пространства для инициативы - минимум бюрократии, быстрые решения и возможность напрямую видеть результат своих идей.
- Искать и реализовывать точки роста продукта на всех этапах пользовательской воронки: acquisition, activation, retention и monetization.
- Формировать, приоритизировать и проверять growth-гипотезы через A/B-тесты и другие эксперименты.
- Анализировать поведение пользователей и ключевые продуктовые метрики, находить причины просадок и возможности для роста.
- Работать над повышением конверсии, retention, LTV и выручки мобильных приложений.
- Оптимизировать onboarding, paywall, subscription flow, in-app механики и другие ключевые пользовательские сценарии.
- Развивать механики реактивации и вовлечения пользователей совместно с CRM/Marketing-командой.
- Совместно с UA-командой анализировать качество привлечённого трафика и его влияние на продуктовые метрики.
- Взаимодействовать с Marketing, Design и Engineering командами для запуска и масштабирования экспериментов.
- Строить и развивать систему growth-метрик, дашбордов и регулярной отчетности.
- Масштабировать успешные эксперименты и внедрять процессы системного growth-подхода в продукте.
- 3+ года опыта в Growth / Product в продуктовых компаниях с мобильными приложениями.
- Понимание ключевых mobile-продуктовых метрик: DAU/MAU, Activation, Retention, Conversion, ARPU/ARPPU, LTV, CAC, ROAS.
- Опыт проведения A/B-тестов: от формулирования гипотезы и дизайна эксперимента до анализа результатов и принятия решения.
- Сильные навыки продуктовой аналитики и умение самостоятельно находить точки роста на основе данных.
- Понимание пользовательских воронок и принципов работы с acquisition, activation, retention и monetization.
- Умение формулировать growth-гипотезы, оценивать потенциальный impact и приоритизировать эксперименты.
- Опыт кросс-функциональной работы с Product, Marketing, Design и Engineering.
- Системное мышление, самостоятельность и ориентация на измеримый результат.
- Привязка заработной платы к курсу валюты;
- У нас два больших корпоратива в году и ежемесячные тимбилдинги для поддержки командного духа;
- Отсутствие микроменеджмента и бюрократии позволяет оперативно решить любой вопрос;
- Комфортный офис с несколькими зонами для отдыха (плейстейшн, настольный теннис, VR-очки) и музыкальными перерывами;
- Корпоративный мерч;
- 3 sick days в год;
- Добровольное страхование.