HR Business Partner / Socio de Negocio Recursos Humanos
Description
¿Te apasiona impactar el negocio a través del talento humano? 💡
¿Te motiva ser un(a) aliado(a) estratégico(a) de la operación? 🤝
¡Esta oportunidad es para ti!
🎯 Misión del cargo
Serás el(la) responsable de actuar como socio(a) estratégico(a) del negocio, alineando la gestión de Talento Humano con los objetivos operativos y productivos de la organización.
A través de tu gestión, impulsarás ✅:
- La productividad organizacional
- El desarrollo y bienestar de los colaboradores
- El fortalecimiento de la cultura organizacional
- La eficiencia en los procesos
Todo esto garantizando el cumplimiento de los indicadores clave de talento humano 📊
✅ Lo que buscamos en ti
🎓 Formación
- Profesional en Ingeniería Industrial, Psicología o Administración de Empresas
- Posgrado en Talento Humano o afines (deseable)
💼 Experiencia
- Mínimo 2 años como HR Business Partner o en roles similares en Plantas de producción o industrial 🏭
🧠 Conocimientos clave
Buscamos una persona con experiencia en:
✔️ Modelos de sucesión y planes de carrera
✔️ Evaluación de desempeño
✔️ Definición de perfiles y objetivos de cargo
✔️ Indicadores de gestión (KPIs) 📈
✔️ Formación, desarrollo y competencias
✔️ Cultura y clima organizacional
✔️ Compensación, bienestar y beneficios 💼
✔️ Selección por competencias
✔️ Gestión de ausentismo y fueros laborales
✔️ Legislación laboral y relaciones laborales ⚖️
✔️ Novedades de nómina
✔️ Sistemas de gestión
✔️ Excel intermedio y herramientas Google
🌟 Competencias
✨ Pensamiento estratégico
✨ Orientación a resultados
✨ Influencia y relacionamiento con líderes
✨ Análisis de datos
✨ Comunicación efectiva
✨ Adaptabilidad
🎁 ¿Qué te ofrecemos?
- 💙 Contrato indefinido, directo con Fanalca
- 📈 Participación en procesos estratégicos del negocio
- 🌱 Oportunidades de desarrollo profesional
- ⚙️ Entorno dinámico en sector productivo