HR Generalist

LOGITEK è alla ricerca di un HR Generalist da inserire nel nostro team!

La figura avrà un ruolo trasversale e sarà coinvolta nella gestione dei principali processi HR, rappresentando un punto di riferimento per i dipendenti e collaborando con la Direzione e con i responsabili operativi.

Di cosa ti occuperai?

• gestione del processo di ricerca e selezione, dalla pubblicazione degli annunci ai colloqui e all’inserimento delle nuove risorse;

• gestione amministrativa del personale, inclusi assunzioni, proroghe, cessazioni;

• gestione, aggiornamento e archiviazione della documentazione e delle anagrafiche del personale;

• gestione delle attività di onboarding e offboarding;

• pianificazione e organizzazione della formazione e della sorveglianza sanitaria;

• monitoraggio delle scadenze relative al personale e agli adempimenti HR;

• supporto ai dipendenti per le tematiche HR quotidiane;

• predisposizione di report e analisi HR;

• collaborazione allo sviluppo di iniziative di engagement, clima aziendale e crescita del personale.

Requisiti richiesti:

• Laurea in discipline economiche, giuridiche, umanistiche, psicologiche o formazione equivalente;

• esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli HR Generalist, HR Administration o similari;

• buona conoscenza dei principali processi di amministrazione e gestione del personale;

• conoscenza della normativa del lavoro, mentre conoscenza del settore e del CCNL Logistica, trasporto merci e spedizione risultano essere requisiti preferibili ma non essenziali;

• buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;

• ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità;

• capacità relazionali, riservatezza, autonomia e attitudine al problem solving;

• eccellenti capacità comunicative e di ascolto,

• ottime doti organizzative e attenzione ai dettagli;

• buona conoscenza della lingua inglese;

• passione per il lavoro di squadra e un approccio orientato alle soluzioni.🧑‍🤝‍🧑📈

Completano il profilo

Proattività, approccio collaborativo, orientamento al risultato e capacità di lavorare in un ambiente dinamico e in evoluzione.

Ricerchiamo una persona con una visione operativa ma al tempo stesso orientata al miglioramento continuo, interessata a contribuire allo sviluppo dei processi HR e alla costruzione di un ambiente di lavoro positivo, inclusivo e orientato alla crescita delle persone.

Se pensi di avere le competenze e l’attitudine che cerchiamo, saremo lieti di entrare in contatto con te.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi del d.lgs 198/2006, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei d.lgs 215/03 e 216/03. 🫱🏽‍🫲🏿