HR Generalist (m/ž)

Tim brzo raste, pa u Zagrebu tražimo osobu za operativne HR poslove, pouzdanu i organiziranu osobu koja drži kadrovsku administraciju i svakodnevni HR u redu te po potrebi uskače u zapošljavanje.

Opis posla

• vođenje životnog ciklusa zaposlenika: uvođenje u posao, promjene tijekom rada i odlazak
• priprema ugovora o radu, aneksa, rješenja i ostale kadrovske dokumentacije
• vođenje evidencija u skladu sa Zakonom o radu: radno vrijeme, godišnji odmori, bolovanja te prijave i odjave zaposlenika na obvezna osiguranja
• priprema podataka za obračun plaća u suradnji s računovodstvom
• prvi kontakt za pitanja zaposlenika o radnim odnosima i pravima
• organizacija uvođenja novih zaposlenika (dokumenti, pristupi, oprema) u suradnji s IT-om i logistikom
• ažuriranje HR politika i pravilnika te briga o usklađenosti sa zakonskim propisima
• uskakanje u zapošljavanje kad je opterećenje veliko (razgovori, odabir kandidata, ponude)
• HR izvještavanje te suradnja s pravnom funkcijom i računovodstvom

Potrebno obrazovanje, znanja i vještine

• završen preddiplomski ili diplomski studij (poželjno društvenog smjera)
• najmanje tri godine iskustva na operativnim HR poslovima
• dobro poznavanje hrvatskog radnog zakonodavstva i kadrovske administracije
• odlično znanje hrvatskog i engleskog jezika u govoru i pismu
• organiziranost, točnost, diskrecija i samostalnost u radu
• prednost: iskustvo u tehnološkoj tvrtki ili u grupi s društvima u više država

Poslodavac ti nudi

• samostalnu ulogu u HR-u tvrtke koja raste
• izravno izvještavanje Chief Corporate Governance Officeru
• rad u međunarodnom okruženju, s timovima na više tržišta
• mogućnost učenja i profesionalnog razvoja

Životopis i kratko motivacijsko pismo pošaljite putem linka za prijavu.