HR manager/HR administrator

Майбутні задачі:

Супроводжувати процес працевлаштування співробітників на Кіпрі: оформлення документів, взаємодія з внутрішніми командами та зовнішніми провайдерами.
Підтримувати співробітників із питань релокації, пошуку житла та інших організаційних питань.
Бути основною контактною особою з локальних HR- та адміністративних питань.
Координувати взаємодію з командами Legal, Finance, IT, адміністративною командою та зовнішніми підрядниками.
Забезпечувати адміністративну підтримку кіпрського офісу та вирішувати поточні операційні завдання.
Вести й актуалізувати дані співробітників у HRM-системі.
Супроводжувати процеси: onboarding, probation та offboarding співробітників
Організовувати локальні командні заходи та підтримувати HR-ініціативи.

Що ми очікуємо:

Досвід роботи на позиції HR Manager, HR Generalist, People Operations Manager або в суміжній ролі від 2 років.
Досвід супроводу процесів працевлаштування, релокації, ведення HR-документації або офісного адміністрування.
Досвід роботи з HRM-системами та кадровою документацією.
Високий рівень гнучкості та здатність швидко адаптуватися до змін.
Володіння англійською мовою на рівні Upper-Intermediate (B2) або вище.
Самостійність, відповідальність та уважність до деталей.
Уміння швидко знаходити рішення для практичних і нестандартних ситуацій.
Знання особливостей працевлаштування та трудового законодавства Кіпру буде перевагою.

Що ми пропонуємо:

Self-learning бібліотеку та доступ до платних курсів.
Групові обговорення та індивідуальні сесії з психологом.
20 робочих днів оплачуваної відпустки та оплачувані лікарняні.
Додатковий вихідний у день народження.
Комфортний офіс.
Подарунки до річниць роботи в компанії.
L&D-центр із навчальними курсами.
Програма релокації.

Локація: Cyprus, Limassol

#16830496