HR & Recruitment Consultant

HR & Recruitment Consultant

Chcesz pracować w miejscu, gdzie rekrutacja to coś więcej niż targety i wysyłanie kolejnych CV?

Dołącz do Enginar – butikowej firmy rekrutacyjnej, w której stawiamy na jakość, partnerskie relacje z klientami i dużą samodzielność.

Realizujemy projekty Direct & Executive Search, RPO, outsourcingowe i staffingowe. Szukamy osoby, która potrafi samodzielnie prowadzić rekrutacje, dobrze czuje się w kontakcie z klientem i chce rozwijać się szerzej – również w obszarze koordynacji projektów i wsparcia biznesowego.

Twoje zadania:

• samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych – od briefu i strategii poszukiwań po ofertę i zamknięcie procesu,
• direct search, research, selekcja oraz prowadzenie rozmów z kandydatami,
• przygotowywanie rekomendacji, shortlist, benchmarków i informacji rynkowych,
• bieżąca współpraca i budowanie relacji z klientami,
• koordynacja projektów outsourcingowych i staffingowych – onboarding, dokumentacja, terminy, timesheety i rozliczenia,
• przygotowywanie ofert, prezentacji, raportów i kalkulacji,
• rozwijanie współpracy z obecnymi klientami oraz wsparcie w pozyskiwaniu nowych projektów,
• dbanie o aktualność danych i dokumentacji w ATS, CRM oraz zestawieniach projektowych.

Kogo szukamy?

• masz minimum 3 lata doświadczenia w rekrutacji
• znasz direct search i potrafisz aktywnie docierać do kandydatów
• samodzielnie prowadzisz procesy end-to-end
• swobodnie rozmawiasz z kandydatami i klientami
• potrafisz dobrze organizować kilka projektów jednocześnie
• jesteś dokładna/y i dobrze odnajdujesz się również w pracy z dokumentacją, danymi i Excelem
• masz biznesowe podejście i interesuje Cię nie tylko rekrutacja, ale również to, jak działa klient i jego organizacja
• posługujesz się językiem angielskim minimum na poziomie B2

Co oferujemy?

• różnorodne projekty – od stanowisk specjalistycznych po managerskie i executive,
• bezpośrednią współpracę z klientami i realny wpływ na sposób prowadzenia projektów,
• dużą samodzielność bez korporacyjnej wielopoziomowości,
• pracę w małym, doświadczonym zespole, w którym naprawdę widać efekty własnej pracy.
• wynagrodzenie: podstawa + premia
• wszystkie potrzebne narzędzia – laptop, telefon, ATS i pozostałe systemy,

Szukamy osoby, która lubi rekrutację, ale nie chce ograniczać się wyłącznie do roli Recruitera. Jeśli chcesz mieć własne projekty, pracować blisko biznesu i rozwijać się w kierunku konsultanta odpowiedzialnego za klienta i projekt jako całość – porozmawiajmy.