【花蓮中華店】儲備店長

1. 門市業績之達成。
2. 執行並落實門市QSCV。
3. 商圈開發與經營。
4. 門市客訴處理及回報。
5. 門市人員問題溝通與協調。
6. 門市年度目標之訂定
7. 門市員工工作評核。
8. 門市人員調度與排班。
9. 門市各工作站的支援。
10.各項管理及營運門市的處理工作。