回路設計／デジタル回路設計

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■　この求人のポイント
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お客様の声から「あったらいいな」をカタチに！安定基盤と働きやすさが魅力のメーカーで活躍

印刷機やメーリング機器の開発で業界をリードする当社。長年培った技術力をベースに、近年は医療・介護分野へも進出するなど、安定基盤のもと新たな挑戦を続けています。
今回は、次世代の製品開発を担う「回路設計職」経験者を増員募集することとなりました。充実した教育体制のもと、「和歌山発」のモノづくりに携われる環境で、あなたをお迎えします。当社でのご活躍を心より楽しみにしています！

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■　仕事内容
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具体的には

自社製品のOA機器開発における電気回路設計、デバッグ業務を中心に担当します。要件定義から詳細設計、試作、評価まで一貫して携われるのが魅力です。

• 電気回路設計（デジタル・アナログ）
• ハーネス設計
• 製品の総合接続図作成
• 仕様書作成
• 基板設計（外部委託）の確認
• 実装後のデバッグ、安全性試験
• 既存製品のモデルチェンジ
• 新製品の設計改良

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■　対象となる方
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《応募条件》
高卒以上
▼下記のどちらかが当てはまる方
電気回路設計の経験
電気回路のデバッグ経験

《歓迎条件》以下のご経験をお持ちの方は歓迎します！
製品電装部の構想設計経験
FPGA／PLCなどの設計経験

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■　勤務時間
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8:00～17:00
所定労働時間：7時間50分
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

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■　勤務地
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本社／
和歌山県紀の川市上田井353

※転勤なし

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

和歌山県

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■　交通アクセス
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JR和歌山線「紀伊長田」駅より徒歩15分

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■　給与
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【月給】28万6000円～39万2000円（一律住宅手当含む）
※経験・能力を考慮の上、決定します。
※試用期間3ヶ月あり（待遇同一）

初年度年収

400万円～530万円

モデル年収例

年収420万円／27歳
年収520万円／37歳

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■　昇給・賞与
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昇給：年1回
賞与：年3回

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■　諸手当
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• 通勤手当（上限なし）
• 時間外手当
• 家族手当（配偶者4000円、第一子2500円、以降1500円）
• 住宅手当（1万円/月）
• 特別手当
• 開発手当（5,000円）※社内開発資格者に認定後支給
• 裁量労働手当（月20～25時間の固定残業手当として、36,000円～52,000円を支給）※社内開発資格者に認定後支給。裁量労働手当額は月給に応じて決定。固定残業時間超過の場合は、別途時間外手当支給。

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■　休日・休暇
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【年間休日128日】

• 完全週休2日制（土・日）
• 祝日
• 夏季休暇（5日）
• 年末年始休暇（6日）
• 有給休暇（10日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数）
• 育児休暇（育休後復帰率100%）
• 介護休暇
• 結婚休暇（5日間）
• 特別休暇

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■　福利厚生
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• 各種社会保険完備
• 寮・社宅制度（借上社宅：独身者1万円/月）
• 確定拠出年金制度（401k）
• 財形貯蓄制度
• 社員旅行
• 各種スポーツ交流
• 社内研修、社外研修
• 各種技術セミナー受講補助
• 通信教育受講補助
• 社内業務改善プロジェクトチームによる活動等
• 受動喫煙対策：屋内全面禁煙

応募資格

《応募条件》

• 高卒以上

▼下記のどちらかが当てはまる方

• 電気回路設計の経験
• 電気回路のデバッグ経験

《歓迎条件》以下のご経験をお持ちの方は歓迎します！

• 製品電装部の構想設計経験
• FPGA／PLCなどの設計経験

勤務時間

8:00～17:00
所定労働時間：7時間50分
休憩時間：70分
時間外労働有無：有

福利厚生

• 各種社会保険完備
• 寮・社宅制度（借上社宅：独身者1万円/月）
• 確定拠出年金制度（401k）
• 財形貯蓄制度
• 社員旅行
• 各種スポーツ交流
• 社内研修、社外研修
• 各種技術セミナー受講補助
• 通信教育受講補助
• 社内業務改善プロジェクトチームによる活動等
• 受動喫煙対策：屋内全面禁煙