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ICUS - Infirmier(ère) chef(fe) d'unité de soins

En tant qu’ICUS, vous assurez un rôle clé dans l’organisation et le pilotage des activités de soins au sein de la clinique de réadaptation.

À ce titre, vous :

  • Participez activement à la gestion de l’équipe soignante (planification, encadrement, accompagnement des collaborateurs, gestion des priorités).
  • Veillez à la fluidité, à la qualité et à la fiabilité des informations transmises au sein de l’établissement et entre les différents acteurs de la prise en charge.
  • Garantissez l’efficience de la prise en charge des patients, en assurant une organisation optimale des ressources et une répartition adéquate de la charge de travail.
  • Assurez la qualité et la sécurité des soins, dans le respect des normes, protocoles et exigences institutionnelles.
  • Contribuez au développement, à l’optimisation et à l’harmonisation des processus de soins.
  • Participez à la mise en place, à l’évaluation et au suivi des protocoles de réadaptation, en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires.
  • Soutenez les équipes sur le terrain et intervenez dans les situations complexes.
  • Favorisez un climat de travail positif et une dynamique d’équipe constructive.
  • Bachelor of Science HES-SO en soins infirmiers ou titre jugé équivalent (reconnaissance Croix-Rouge pour les diplômes étrangers)
  • Expérience professionnelle d’au moins 5 ans en soins infirmiers, idéalement en réadaptation
  • Expérience confirmée en management d’équipe
  • Formation en management (ou en cours) constitue un atout
  • Bonne compréhension des enjeux organisationnels et financiers du secteur de la santé
  • Excellentes compétences en communication et en coordination
  • Capacité à prendre des décisions, à gérer les priorités et à faire face à des situations complexes
  • Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit (niveau B2 minimum)

Profil recherché :

  • Leadership naturel et posture de cadre affirmée
  • Sens des responsabilités et de l’organisation
  • Capacité d’adaptation et gestion du stress
  • Esprit d’équipe et aptitude à fédérer
  • Orientation qualité et amélioration continue
  • Capacité à conduire le changement
  • Un environnement de travail privilégié, au sein d’un site exceptionnel
  • Une activité variée et stimulante dans un cadre pluridisciplinaire
  • Des responsabilités managériales et un rôle central dans l’organisation des soins
  • Des conditions de travail attractives et des possibilités de développement professionnel

Nous accordons une grande importance à la diversité des parcours de vie de nos collaboratrices et collaborateurs. Nos postes sont ouverts tant aux femmes qu’aux hommes.

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