II ASYSTENT/KA - Z-ca Kierownika Restauracji

Zakres obowiązków

Wsparcie Kierownika Restauracji w zarządzaniu wszystkimi obszarami działalności restauracji, współodpowiedzialność za wyniki, standardy i organizację pracy. Rekrutacja i rozwój pracowników, analiza wyników biznesowych, inwentaryzacje, kontrola kosztów i stanów magazynowych oraz realizacja celów operacyjnych. Zastępowanie Kierownika podczas jego nieobecności i odpowiedzialność za prawidłowe funkcjonowanie restauracji.

Wymagania

wykształcenie - pomaturalne/policealne
zawód - Kierownik działu w lokalu gastronomicznym
umiejetności - biegła obsługa komputera z obsługą internetu
umiejetności - obsługa komputera - pakiet programów office
umiejetności - obsługa komputera - excel, word
[Umiejętność 2] : odporność na stres
[Umiejętność 1] : umiejętności analityczne
[Inne] : Umiejętności przywódcze i organizacyjne, komunikatywność, odpowiedzialność i samodzielność, umiejętność zarządzania zespołem i podejmowania decyzji. Analityczne myślenie, praca z danymi i wynikami biznesowymi, dobra znajomość obsługi komputera i systemów operacyjnych. Umiejętność rekrutowania, motywowania i rozwijania pracowników, delegowania zadań oraz rozwiązywania problemów.
staż pracy ogółem - lata: 2

Rodzaj umowy: Umowa o pracę na okres próbny
Wymiar etatu: 1
Wynagrodzenie brutto: od 6 500 PLN [System czasu pracy] : równoważny system czasu pracy / ruchomy czas pracy [Praca na czas określony] : 1 umowa na 3 miesiące docelowo na stałe [Godzina zakończenia pracy] : 00:00 W tej ofercie podajemy stawkę minimalną z siatki płac, w zależności od doświadczenia i wraz z rozwojem kompetencji i zdobywania umiejętności oraz wiedzy proponujemy wynagrodzenie proporcjonalnie wyższe. ZATRUDNIENIE W FAZIE POCZĄTKOWEJ (DO KOŃCA GRUDNIA 2026 R.) ODBYWA SIĘ W RESTAURACJI McDONALD'S W TOMASZOWIE MAZOWIECKIM. Bez względu na stanowisko każdy kandydat przejdzie szkolenie na wszystkich stanowiskach Pracownika Restauracji.