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Inditex Store Manager / Filialleiter (m/w/d) Hannover

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Fashion, Führung und starke Store-Performance sind genau dein Ding?

Als Store Manager / Filialleiter (m/w/d) übernimmst du die Gesamtverantwortung für deinen Store. Du führst dein Management- und Sales-Team, steuerst die Performance und sorgst dafür, dass Produkt, People und Prozesse optimal zusammenspielen.

Dabei verbindest du unternehmerisches Denken, Leadership und ein gutes Gespür für Fashion, Kunde und aktuelle Trends.

  • Store- & Umsatzsteuerung:
    Du behältst Umsatz, Produktivität und relevante KPIs im Blick, erkennst Potenziale und leitest daraus konkrete Maßnahmen für deinen Store ab.
  • Teamführung & Entwicklung:
    Du führst, motivierst und entwickelst dein Management- und Sales-Team. Durch regelmäßiges Feedback, Coaching und Training stärkst du individuelle Potenziale und förderst eine erfolgreiche Zusammenarbeit.
  • Commercial Management & Warenpräsentation:
    Du sorgst dafür, dass Kollektionen und Produkte optimal auf der Fläche präsentiert werden und die visuellen Standards der Brand konsequent umgesetzt werden.
  • Organisation & Store Operations:
    Du setzt Prioritäten im Tagesgeschäft und stellst gemeinsam mit deinem Team sicher, dass Warenfluss, Bestände und operative Abläufe im Store effizient funktionieren.
  • Customer Experience:
    Du schaffst gemeinsam mit deinem Team ein Einkaufserlebnis, das Kunden begeistert, und bist dabei selbst präsent und ansprechbar auf der Verkaufsfläche.
  • Analyse & Optimierung:
    Du liest Zahlen, beobachtest Kundenverhalten und Trends und nutzt deine Erkenntnisse, um Performance, Prozesse und Zusammenarbeit im Store kontinuierlich weiterzuentwickeln.

  • Direkte Festanstellung:
    Du erhältst einen unbefristeten Arbeitsvertrag direkt bei INDITEX und damit eine langfristige Perspektive in einem internationalen Fashion-Unternehmen.
  • Deine Entwicklung:
    Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb der gesamten INDITEX-Gruppe bieten dir Raum für deinen nächsten beruflichen Schritt.
  • Dein Onboarding:
    Mit umfassenden Trainings und einer strukturierten Einarbeitung wirst du von Anfang an bei deinem Einstieg unterstützt.
  • Weitere Benefits:
    Zusätzlich profitierst du von Mitarbeiterrabatten auf unsere Marken der Inditex-Gruppe.
  • Führungserfahrung:
    Du bringst fundierte Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Teams mit. Idealerweise aus dem Einzelhandel, Fashion-, Lifestyle- oder einem vergleichbaren Umfeld.
  • Retail-Verständnis:
    Du kennst die Dynamik eines Stores, fühlst dich auf der Verkaufsfläche zuhause und hast ein gutes Gespür für Kunde, Produkte und kommerzielle Zusammenhänge.
  • KPI- & Zahlenverständnis:
    Du kannst Verkaufszahlen und Kennzahlen analysieren, Zusammenhänge erkennen und daraus konkrete Maßnahmen für deinen Store ableiten.
  • Leadership & Kommunikation:
    Du kannst Menschen begeistern, Orientierung geben und kommunizierst klar, wertschätzend und verbindlich.
  • Unternehmerisches Denken:
    Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen und hast die Performance und Weiterentwicklung deines Stores jederzeit im Blick.
  • Organisationstalent & Hands-on-Mentalität:
    Auch wenn im Store viel gleichzeitig passiert, behältst du den Überblick, setzt Prioritäten und packst gemeinsam mit deinem Team mit an.
Recruiting Team
069-405625-427

Referenznummer: KP1491
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