Industrial Technician - Mechanics / Mechatronic

Wynagrodzenie
B2B: 110 – 120 PLN / godz. netto

O projekcie

Dołącz do międzynarodowego projektu z obszaru e-mobility i weź udział w uruchamianiu produkcji nowoczesnego inteligentnego roweru elektrycznego typu cargo.

Poszukujemy dwóch Techników Przemysłowych, którzy wesprą proces budowy i skalowania linii montażowej. To doskonała okazja do pracy przy innowacyjnym produkcie oraz współpracy z doświadczonym zespołem technicznym w dynamicznym środowisku produkcyjnym.

Twój zakres obowiązków

• montaż mechaniczny i elektromechaniczny komponentów,

• integracja elementów elektrycznych, elektronicznych i mechatronicznych,

• przygotowywanie podzespołów do montażu zgodnie z dokumentacją techniczną,

• wykonywanie podstawowej diagnostyki oraz testów funkcjonalnych,

• identyfikowanie i zgłaszanie problemów technicznych pojawiających się podczas montażu,

• wsparcie procesu uruchomienia i stabilizacji produkcji seryjnej,

• współpraca z Production Managerem oraz zespołem technicznym klienta.

Kogo szukamy?

Szukamy osób z praktycznym doświadczeniem w montażu oraz środowisku produkcyjnym, które dobrze odnajdują się w pracy technicznej i potrafią samodzielnie rozwiązywać problemy.

Wymagania

• doświadczenie w montażu mechanicznym, elektromechanicznym lub mechatronicznym albo w środowisku produkcyjnym,

• umiejętność czytania dokumentacji technicznej oraz instrukcji montażowych,

• gotowość do pracy stacjonarnej w Monachium od sierpnia do grudnia 2026,

• dokładność, samodzielność i odpowiedzialność,

• umiejętność analizowania i rozwiązywania problemów technicznych,

• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (C1).

Mile widziane

• doświadczenie w diagnostyce, testach funkcjonalnych lub kontroli jakości,

• doświadczenie w branży e-mobility, automotive, automatyce, robotyce, utrzymaniu ruchu lub serwisie technicznym,

• znajomość języka niemieckiego.

Co oferujemy?

• udział w innowacyjnym projekcie z branży e-mobility,

• możliwość zdobycia doświadczenia przy uruchamianiu nowego procesu produkcyjnego,

• pracę w międzynarodowym środowisku,

• zapewnione zakwaterowanie (mieszkanie lub pokoje pracownicze),

• wsparcie doświadczonego zespołu technicznego,

• możliwość współpracy przy nowoczesnych rozwiązaniach z zakresu elektromobilności.

Proces rekrutacyjny

1. Rozmowa wstępna online z rekruterem.

2. Rozmowa techniczna oraz ocena kompetencji miękkich (stacjonarnie we Wrocławiu lub Szczecinie).

3. Spotkanie online z klientem.

4. Decyzja.