Infirmier Diplômé d’Etat - Polyvalent Cardio Neuro Vasculaire Métabolique - Nuit (H/F)

Rattaché au pôle cardio-neuro-vasculaire et métabolique, vous travaillez sous la responsabilité d’un cadre infirmier et prenez en charge les patients hospitalisés sur l’ensemble des services du pôle.

Vos missions :

• Assurer l’accueil du patient et de son entourage
• Organiser et planifier les soins programmés ou d’urgence en tenant compte des priorités et des particularités de chaque unité
• Préparer les patients aux examens invasifs et aux interventions chirurgicales
• Réaliser les soins relevant de sa compétence professionnelle en lien avec l’IDE
• Réaliser les pansements et la pose de contention selon la prescription médicale ou le protocole de soins
• Accompagner les familles dans le cadre de soins de maladies invalidantes et/ou fins de vie
• S’assurer du bon fonctionnement du service avec le cadre en gérant les commandes urgentes pour la pharmacie, les dispositifs médicaux et le matériel (entretien, maintenance)

Rythme de travail :

• Poste de nuit
• 11h67
• 2 week-ends par mois

Diplômes et qualifications requises :

• Titulaire du diplôme d’infirmier diplômé d’état
• Connaissances et application des protocoles des services et des procédures transversales
• Connaissance des outils de soins et des pathologies cardio-neuro-vasculaires et diabétiques
• Rigueur, Sens de l’écoute, Réactivité, Esprit d’équipe
• Esprit d’analyse et d’initiative
• Respect de la confidentialité
• Être un relais efficace auprès des autres professionnels
• Expérience souhaitée sur le parcours cœur, neurologie diabétologie ou vasculaire

Outils :

• Maîtrise du Pack Office et connaissance souhaitée des logiciels utilisés au sein de l’hôpital (Cerner, DxCare, OPERA, Pharma)

• Temps de travail & congés : profitez de 5 à 7 semaines de congés par an selon votre roulement et d’un temps de travail annualisé favorisant l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

• Rémunération : bénéficiez d’un salaire fixe évolutif selon votre expérience et vos compétences, de majorations à 150 % pour les journées et nuits supplémentaires, ainsi que de primes spécifiques selon les services et les conditions du poste.

• Prime d’arrivée : bénéficiez d’une prime de 3000 € brut pour accompagner votre arrivée au sein de l’établissement, sous conditions.

• Qualité de vie : bénéficiez de la prise en charge de 75 % de vos frais de transport, d’un parking réservé aux salariés, ainsi que d’un restaurant d’entreprise avec paniers repas.

• Protection sociale : profitez d’une mutuelle avantageuse et d’un accompagnement au logement.

• Évolution professionnelle : développez vos compétences grâce à un parcours d’intégration personnalisé, à la formation continue via notre Campus Formation Santé et à un accompagnement au développement de vos compétences.

• Engagement & collectif : rejoignez un établissement engagé dans une démarche RSE et profitez d’un CSE attractif, avec chèques vacances, cadeaux et séjours à tarifs préférentiels.