Infirmière Puer ou IDE avec exp pédiatrie H/F - Médecine /Chirurgie pédiatrique

Au sein de notre service de Médecine-Chirurgie-Unité de Soins Continus Pédiatriques , vos missions sont les suivantes :

Accueillir des patients jusqu’ à 17 ans révolus relevant de pathologies médicales ou chirurgicales en se centrant sur ses besoins et ceux de leur entourage

• Accompagnement des patients et de leurs familles, gestion des inquiétudes éventuelles
• Accueil des enfants, installations en chambre

Accompagner les jeunes patients tout au long de leur hospitalisation en effectuant une approche globale dans le but de dispenser des soins personnalisés :

• Recueil des données cliniques
• Réalisation des soins infirmiers – accompagnement du patient
• Surveillance de l’évolution de l’état de santé des patientes
• Assistance technique lors de soins réalisés par le médecin
• Rédaction et mise à jour du dossier de soins – Transmissions écrites et orales

Offrir une prestation de qualité en s’engageant à maintenir et à développer ses connaissances et compétences. Réaliser l’évaluation permanente de ses pratiques professionnelles et réajuster

• Accueil et encadrement des nouveaux personnels, des stagiaires et des personnels placés sous sa responsabilité
• Participation aux projets et aux groupes institutionnels – Réalisation du projet professionnel
• Gestion et contrôle des produits, matériels et dispositifs médicaux. Mise en œuvre des procédures d’élimination des déchets

De par la diversité des pathologies médicales et chirurgicales, ainsi que des tranches d’âge rencontrées, le service offre la possibilité de découvrir et de pratiquer un grand nombre d’actes et de soins techniques et relationnels au sein d’une équipe pluridisciplinaire.

Profile

Titulaire du diplôme d’état d’infirmier en puériculture ou d’infirmier (avec un projet de diplôme en puériculture) , vous souhaitez vous investir auprès des enfants, dans un service multi-spécialités.

Vous souhaitez collaborer avec l’enfant, sa famille et l’ensemble des intervenants de façon adaptée et individualisée pour chaque parcours de soins.

Vous êtes bienveillant, avez le sens de l’écoute, êtes dynamique et organisé. Vous souhaitez progresser dans vos compétences, partager vos savoirs, travailler en équipe.

Entreprise handi-accueillante: Le GHICL se mobilise pour l'inclusion des personnes en situation de handicap.

Organisation du travail :

Roulement en 7h30 et 7h40 de jour avec 1 week-end sur 2

Possibilité de faire des heures complémentaires sur le pôle de pédiatrie voire sur le pôle adulte.

Le service en quelques mots

L’unité de Médecine–Chirurgie Usc pédiatrique compte 24 lits de capacitaire extensible à 28 dont 6 à 8 lits de soins critiques. Les enfants de la naissance à 18 ans et leur famille sont accueillis en urgence ou en programmé pour une prise en charge globale médicale ou chirurgicale, paramédicale, sociale et psychologique si nécessaire. Notre promesse :« Un séjour bienveillant pour le patient et l’entourage dans sa prise en charge globale. Que le patient et le personnel voient leur vie en couleurs » L'équipe est composée de un cadre de puériculture, 17 infirmiers (puéricultrices),17 auxiliaires de puériculture, une assistante sociale, une équipe MPR, une psychomotricienne, une diététicienne, une équipe Medico paramédicale et éducative de liaison pédopsychiatrique et une équipe médicochirurgicale et anesthésique spécialisée en pédiatrie. Tous coordonnent leurs compétences au service du patient en déclinant les valeurs institutionnelles du GHICL. Le travail paramédical s’effectue actuellement en poste de 7h40 le jour ; 7h30 le week-end et 10 h la nuit. Le service comprend 3 secteurs accueillant 6 à 8 patients. Un binôme IDE-PDE/APU s’occupe des enfants relevant d’un secteur le jour. Deux binômes sont présents la nuit pour ces 3 secteurs. La plus-value du service est: - La stabilité de l’équipe médicale , chirurgicale, paramédicale qui s’investit pour l’accueil et l’encadrement des nouveaux arrivants professionnels et en études. - La dynamique de projets de service, de pôle, institutionnels comme la décoration de l’unité, la prise en charge des enfants diabétiques sur le pôle, l’écoresponsabilité par exemple. - Le passage au Lean management qui a pour objectif de gagner du temps de présence auprès de l’enfant malade et de sa famille en réfléchissant en équipe aux organisations et à l’ergonomie du travail.