Informatički savjetnik - radno mjesto I. vrste / iskusni administrator sustava i mreže (m/ž)

Traži se:

Informatički savjetnik - radno mjesto I. vrste / iskusni administrator sustava i mreže - 1 izvršitelj na neodređeno vrijeme u punom radnom vremenu uz probni rad od šest mjeseci.

Opis poslova i zadataka radnog mjesta:

• instalira, administrira, održava i nadzire poslužiteljsku i mrežnu infrastrukturu
• projektira mreže i sigurnosna rješenja
• instalira, administrira, održava i nadzire korisničku informatičku opremu
• prati i nadgleda rad sustava te optimira i automatizira procese
• održava sigurnost sustava
• nadograđuje informacijske sustave i provodi digitalizaciju
• izrađuje dokumentaciju i procedure i pruža tehničku podršku korisnicima
• obavlja i ostale poslove po nalogu dekana, voditelja Službe za infrastrukturu i voditelja Ureda za informacijsku tehnologiju i infrastrukturu

Potrebno obrazovanje, znanja i vještine

Uvjeti:

• najmanje četiri godine iskustva na istim ili sličnim poslovima

Kandidati koji se prijavljuju na natječaj, dužni su uz potpisanu prijavu na natječaj priložiti:

• životopis
• dokaz o stečenom stupnju obrazovanja
• dokaz o državljanstvu
• dokaz o znanju engleskoga jezika
• dokaz o radnom iskustvu na istim ili sličnim poslovima i
• potpisanu izjavu - izričiti pristanak da se obavijest o rezultatu natječaja objavi na mrežnoj stranici Fakulteta

Plaća za predmetno radno mjesto utvrđuje se u skladu sa Zakonom o plaćama u javnim službama (NN 155/23), Uredbom o nazivima radnih mjesta, uvjetima za raspored i koeficijentima za obračun plaće u javnim službama (NN 22/24) te drugim propisima kojima se uređuju plaće u javnim službama.

Koeficijent za obračun plaće za radno mjesto informatički savjetnik iznosi 2,25.

Osnovna plaća je umnožak koeficijenta za obračun plaće radnog mjesta i osnovice za obračun plaće utvrđene Odlukom o visini osnovice za obračun plaće zaposlenicima u javnim službama u 2026. godini (NN 11/2026).

Na tako utvrđenu osnovnu plaću obračunavaju se pripadajući dodaci uključujući uvećanje od 0,5 % za svaku navršenu godinu radnog staža te ostala materijalna prava u skladu s važećim propisima i Temeljnim kolektivnim ugovorom za službenike i namještenike u javnim službama (NN 29/24).

U okviru natječajnog postupka s kandidatima koji se prijavljuju na natječaj može se provesti testiranje znanja iz djelokruga poslova radnog mjesta, znanja engleskog jezika i psihologijsko testiranje.

Dodatne informacije dostupne na: https://www.fer.unizg.hr/novosti/natjecaji

Poslodavac ti nudi

Poticajno radno okruženje vodeće znanstveno-istraživačke institucije u Hrvatskoj