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Ingeniero de QA Jr.

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Descripción del Rol_

Acerca del rol_

Buscamos un(a) profesional de QA, en nivel Junior o Mid, para asegurar la calidad del producto y del proceso de entrega mediante la ejecución de pruebas funcionales, la detección temprana de defectos y la colaboración activa con los equipos de desarrollo.

Un día en este rol_

  • Diseñar, documentar y ejecutar casos de prueba funcionales y de regresión.
  • Identificar, reportar y dar seguimiento a defectos hasta su resolución.
  • Colaborar con los equipos de desarrollo para garantizar la calidad del producto a lo largo del ciclo de vida del desarrollo de software.
  • Participar en la definición de criterios de aceptación junto con Producto/Negocio.
  • Contribuir a la mejora continua de los procesos de calidad y entrega.
  • Apoyar en la elaboración de reportes de estado de calidad y métricas de pruebas.

La experiencia requerida_

  • Formación en Ingeniería en Sistemas, Informática o carrera afín (o experiencia equivalente).
  • Experiencia previa de 1 a 3 años en aseguramiento de calidad de software (QA).
  • Conocimiento de fundamentos de pruebas de software (tipos de prueba, ciclo de vida de pruebas, diseño de casos de prueba).
  • Familiaridad con herramientas de gestión de pruebas y defectos (Jira, TestRail, Azure DevOps u otras).
  • Conocimiento básico de metodologías ágiles (Scrum/Kanban).
  • Capacidad de comunicación clara, tanto oral como escrita.
  • Atención al detalle y pensamiento analítico.
  • Proactividad y capacidad de trabajo en equipo.
  • Orientación a la calidad y a la mejora continua.

Experiencia deseable_

  • Conocimientos básicos de automatización de pruebas (Selenium, Cypress, Appium u otras herramientas).
  • Conocimiento de SQL para validación de datos.
  • Experiencia con pruebas de APIs (Postman u otras herramientas).
  • Inglés intermedio.
  • Experiencia previa en proyectos del sector financiero o banca.

Nuestros valores fundamentales están enfocados en la inclusión y la diversidad. Todas las personas aplicantes serán considerados para el empleo y pasarán por un proceso de reclutamiento justo, independientemente de su raza, religión, identidad de género, orientación sexual, origen nacional o condición de discapacidad.

Tu viaje con nosotros inicia aquí!!

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