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Ingénieur Data Loss Protection Junior - Purview & Titus (H/F/X)

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Description

Groupe de conseil international fondé en 2019, Ekkiden anime un écosystème de consultants passionnés et engagés qui mènent des projets de transformation organisationnelle, opérationnelle et technologique dans l'IT/Digital, l'Industrie/R&D et la sustainability, chez les grands comptes et PME, en France, Suisse, Espagne et Allemagne.

Le rôle :

Au sein d’une équipe Cybersécurité dédiée à la conformité et à la gouvernance, vous administrez et faites évoluer les solutions de protection des données d’une grande organisation en Suisse romande, dans un environnement Microsoft 365 hybride et multi-outils.

Vos responsabilités :

  • Administrer les plateformes Microsoft Purview / Information Protection (DLP, eDiscovery, Records Management, DSPM), ainsi que des solutions de classification, DRM et DLP

  • Définir la taxonomie de classification, créer et optimiser les Sensitivity Labels, le chiffrement et les marquages

  • Concevoir les politiques DLP et déployer Endpoint DLP (USB, navigateur, impression)

  • Analyser les incidents, réduire les faux positifs et traiter le support de niveau 2-3

  • Intégrer les solutions avec Entra ID, Intune et Defender XDR

  • Automatiser la supervision via PowerShell et produire des tableaux de bord

  • Rédiger la documentation et former les équipes internes

Ce que nous recherchons :

  • Bachelor / HES en informatique ou équivalent

  • 3 à 5 ans d’expérience minimum en protection et classification des données

  • Maîtrise de Microsoft 365, Purview, Entra ID, Intune et Defender XDR

  • Une expérience en grand environnement (10 000+ utilisateurs) est un vrai plus

  • Connaissance de la LPD et du RGPD ; certifications SC-400, SC-300 ou ISO 27001 appréciées

  • Français courant et anglais technique

  • Rigueur, autonomie et discrétion

Comment se déroule le processus de recrutement chez Ekkiden ?

Chez Ekkiden, nous nous engageons à offrir une expérience positive à chaque candidat.

Premier contact : Notre équipe de recrutement vous contactera pour discuter de vos motivations et attentes.
Entretiens : Vous passerez un ou deux entretiens avec nos business managers, en fonction du poste pour lequel vous postulez.
Rencontre avec le client : Enfin, vous aurez l'opportunité de rencontrer le client.
Bien que ce soit notre processus standard, nous pouvons l'adapter en fonction des circonstances spécifiques.

Retrouvez aussi toutes nos offres d'emplois sur notre site internet 👇

 

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