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Ingénieur de production DevOps confirmé H/F

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Summary

DevOps production engineer joining Crédit Agricole's payment applications operations team (CA Paiement & Service), keeping 24/7 strategic payment apps running on Linux RHEL, Unix AIX and Windows Server. Day to day: incident analysis, observability with Dynatrace, and automation of patching and deployments via Ansible, Jenkins, GitLab CI/CD and Kubernetes, with recurring on-call duty.

Pour notre client CA Paiement & Service, l'équipier OPS intègre l'équipe d'Exploitation des applications Transverses (ETP) au sein du Cluster Paiement et aura pour mission de contribuer au maintien en condition opérationnelle ou au projet d'évolution applicatif ou technique du périmètre sur lequel il est affecté.

La tribu ETP gère des applications sensibles avec du service 24/24 et 7/7. L’ensemble des équipiers OPS est amené à faire des astreintes récurrentes d'une période de 1 semaine toutes les 7 semaines . Il participe également aux interventions ponctuelles en HNO (soir ou we)

Dans le monde OPEN (Linux RHEL + Unix AIX + Windows Server) l’équipier OPS a pour mission :

  • Maintenir différentes applications stratégiques pour le groupe en déployant le niveau de supervision attendu pour une forte réactivité pour un maintien de service continue ;
  • Contribuer à divers projets plus ou moins importants en apportant des valeurs ajoutées pour l'exploitation à venir ;
  • Automatiser l'ensemble des procédures d’exploitations et les déploiements de versions applicatives ;
  • Contribuer à l'Automatisation des patch Mangement (OS, MID..) afin de réduire les HNO ;
  • Maintenir et faire évoluer l'Observabilité en place si existante ou à créer.

Compétences métiers :

  • Analyse\Solution d'incident applicatif ;
  • Analyse temps réel ;
  • Linux Patch Management Unix (AIX, Solaris) ;
  • Jenkins ; Solution Dynatrace (APM) ;
  • Ansible Automation Platform (AAP) ;
  • GitLab CI/CD ;
  • Control-M ;
  • Portail Pssit ;
  • Portail Network and Security NS3 ;
  • Apache Tomcat ;
  • Kubernetes.

Softskills :

  • Aisance relationnelle ;
  • Autonomie ;
  • Capacité à alerter ;
  • Créativité,
  • Curiosité et Ouverture d'esprit ;
  • Esprit d’équipe et coopération ;
  • Force de proposition ;
  • Dynamisme ;
  • Gestion des priorités Sens critique.

Skills

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