Ingénieur devops (H/F)

Notre équipe spécialisée en Informatique

Notre équipe spécialisée en Informatique accompagne son client, entreprise de services du numérique, dans le recrutement de son futur Ingenieur DEVOPS F/H en CDD pour une durée de 6 mois à Vannes (56). Date de démarrage : dès que possible.

Responsabilités

• Coordination & Culture DevOps (30 %) : Agir comme point d'entrée DevOps, participer aux rituels Agile et faire le pont de communication entre les équipes de développement et d'architecture.
• Infrastructures & Automatisation (30 %) : Cadrer les besoins techniques, provisionner les ressources (serveurs, BDD, réseaux) et automatiser au maximum les environnements et les déploiements.
• Mises en production & Performance (20 à 45 %) : Préparer les dossiers d'exploitation, piloter les déploiements en production, et garantir la capacité ainsi que la performance des applications.
• Observabilité & Support (jusqu'à 10 %) : Déployer les outils de monitoring, suivre les indicateurs de disponibilité (KPIs) et assurer le support de niveau 2 et 3 sur les incidents complexes.

Profil recherché

• Formation : Issu(e) d'une formation supérieure en informatique.
• Expérience : Au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire (hors alternance). Le petit plus : connaissance préalable de l'environnement bancaire.
• Compétences techniques : Linux, Windows Server, Active Directory (AD); Kubernetes (Kube), Docker; MVS/TWS, Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps, Ansible, Terraform; Prometheus, Grafana, ELK, Dynatrace, Splunk; Cloud, Virtualisation, bases de données variées.
• Soft Skills : Excellente capacité à communiquer, tant à l'écrit qu'à l'oral, avec des interlocuteurs variés (et capacité à s'appuyer sur des experts si besoin); organisé(e), rigoureux(se) et capable de travailler en toute autonomie; très bonne capacité d'analyse des problématiques complexes d'intégration et d'industrialisation.

Informations pratiques

• Type de contrat : CDD - 6 mois.
• Durée du travail : 35 h/semaine, travail en journée.
• Horaires : horaires de journée.
• Rémunération : 3 660 € brut mensuel (salaire brut annuel 40 000 € – 45 000 €).
• Télétravail : 2 jours / semaine.

Vous êtes prêt(e) à rejoindre l'aventure ?

Vous vous reconnaissez dans l'esprit du poste ? Postulez dès maintenant ! Si ce poste ne correspond pas totalement à votre profil, mais que vous vous reconnaissez dans ce type d'offre ou d'environnement, n'hésitez pas néanmoins à nous transmettre votre candidature.