Ingénieur en Chef F/H
Description
Informations générales
Entité de rattachement
Safran est un groupe international de haute technologie opérant dans les domaines de l'aéronautique (propulsion, équipements et intérieurs), de l'espace et de la défense. Sa mission : contribuer durablement à un monde plus sûr, où le transport aérien devient toujours plus respectueux de l'environnement, plus confortable et plus accessible. Implanté sur tous les continents, le Groupe emploie 100 000 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 27,3 milliards d'euros en 2024, et occupe, seul ou en partenariat, des positions de premier plan mondial ou européen sur ses marchés.Safran est la 2ème entreprise du secteur aéronautique et défense du classement « World's Best Companies 2024 » du magazine TIME.
Safran Ventilation Systems est un leader mondial dans le développement et la fabrication d'équipements de ventilation pour les avions commerciaux, régionaux et d'affaires, ainsi que pour les hélicoptères civils et militaires.
Parce que nous sommes persuadés que chaque talent compte, nous valorisons et encourageons les candidatures de personnes en situation de handicap pour nos opportunités d'emploi
Référence
2026-191081Description du poste
Intitulé du poste
Ingénieur en Chef F/H
Type contrat
CDI
Statut (CSP)
Ingénieur & Cadre
Temps de travail
Temps complet
Parlons de votre future mission
En tant qu'Ingénieur en chef (Chief Engineer) sur la ligne de produits ventilateurs, vous êtes l'autorité technique pour cette ligne de produit, sur toutes les phases de son cycle de vie (R&T, développement, suivi série), en support du management de la direction technique.
Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous validez les orientations et les choix techniques des équipes projets afin d'assurer la conformité, la fiabilité, la maturité technique et industrielle des produits ventilateurs développés ou modifiés.
Vos responsabilités:
• Porter la feuille de route de la ligne de produits ventilateurs pour garantir l'excellence, la différentiation et la compétitivité des produits
• Favoriser le partage des retours d'expérience et des bonnes pratiques (maturité, industrialisation) entre les équipes de suivi série, R&T et développement.
• Valider les choix d'architecture et les arbitrages techniques sur votre périmètre.
• Valider la performance (aérauliques, thermiques, énergétiques) et les démonstrations de conformité aux exigences clients et de certification.
• Assurer l'interface technique auprès des clients et des partenaires/fournisseurs, en support de la marque technique.
• Valider la classification des risques techniques et les plans de réduction associés.
• Participer à la montée en compétences des ressources de la direction technique.
• Au cœur des équipes de la direction technique et de l'industrialisation, contribuer à l'amélioration continue et à la capitalisation des savoir-faire et des retours d'expérience dans le référentiel des métiers et dans le référentiel de la ligne de produits.
Mais encore ? (avantages, spécificités, …)
Déplacements ponctuels possibles
Parlons de vous
• Formation : Diplôme d'ingénieur (Bac+5) en Génie Mécanique, Énergétique, Aéronautique ou Systèmes Embarqués.
• Expérience : Minimum 8 à 10 ans d'expérience réussie en conception de produits complexes, idéalement de ventilateurs.
• Compétences techniques :
• Maîtrise des processus de développement et de certification aéronautique (DO-160, ARP4754, etc.).
• Solides bases en thermique, aéraulique ou électrotechnique.
• Capacité à mener des arbitrages multi-métiers (matériel, logiciel, sûreté de fonctionnement).
• Aptitudes personnelles :
• Leadership, aisance relationnelle et autorité naturelle pour fédérer les équipes.
• Esprit de synthèse, rigueur et fortes capacités d'analyse face à des problèmes complexes.
• Pédagogie
• Anglais professionnel courant (oral et écrit) indispensable pour les échanges avec les clients et les fournisseurs internationaux.
Localisation du poste
Localisation du poste
Europe, France, Occitanie
Ville
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
BAC+5
Niveau d'expérience min. requis
Supérieure à 5 ans
Langues
Anglais (Courant)