インフラエンジニア／ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット）

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■　この求人のポイント
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社内での受託案件中心！リモート案件約8割。社員の多くが在宅と出社を組み合わせたハイブリッドワーク！

『 何年も同じプロジェクトが続き、新しい技術に触れられない 』『 決められた設計のもとでしか開発できず裁量がない 』こういった悩みをお持ちではありませんか？エンジニアが楽しい、おもしろいと実感できる開発やプロダクトを提供してきたテクノブレイブ。やる気のある人には挑戦する機会を与え、個人のキャリアデザインを重要視した会社運営を行っています。より幅広い工程に携わりたいと思っている方には、絶好の環境です。

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■　仕事内容
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具体的には

※スキル次第でPL/PMもあり
＜プロジェクト例＞
仮想サーバの設計・構築
バックアップシステム設計・構築
オンプレミスからクラウド環境への移行
基幹システムのインフラをクラウド環境で設計・構築
セキュリティ強化のためのネットワーク設計・構築

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

配属先の編成

名古屋オフィス
└インフラエンジニア10名（エンジニア全体約60名）
└居心地の良さと、スキルを磨ける環境です！
└20～40代のメンバーで構成されています
└定着率は96％（直近1年）
【キャリアパスと評価】
上長からの定期的なフィードバックによる評価制度があり
5年後・10年後の実現したい姿をサポート！

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■　対象となる方
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【必須条件】
インフラ設計・構築の実務経験（年数不問）
【活かせる経験】
ネットワーク設計・構築経験（Cisco, PaloAlto, Fortigateなど）
仮想サーバの設計・構築経験（VMware, Hyper-Vなど）
クラウド環境の設計・構築経験（Azure, AWSなど）
セキュリティ関連の設計・構築経験（PrismaAccess, Zscalerなど）
【歓迎条件】
主体性のある方
新しいこと、挑戦することが好きな方
お客様・ユーザー目線で開発ができる方
上流工程経験者
今後PM・PLにチャレンジしたい方

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■　勤務時間
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9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
※時間外労働有無：有
※残業は月平均16時間程度です。

★POINT
残業時間の削減のために、その月の半ばころになると、
ある程度の残業を行っている社員のリスト化を実施。
残業が増えることのないように、
社内の衛生委員会などで対応を行っています。

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■　勤務地
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【 転勤なし／リモートワーク実施中です／U・Iターン歓迎 】

◆名古屋オフィス
名古屋市中区錦1-17-26 ラウンドテラス伏見 4F

◆プロジェクト先
愛知県内（名駅・栄・伏見）
※案件によってはクライアント先で対応することもあります

【在宅勤務実施中です】
★8割リモート
在宅勤務を積極的に導入中！出社は案件により月2回～半数程度です。
多くの社員は、リモートワークと出社を組み合わせた「ハイブリッドワーク」をしています。MTGやクライアント先での設置業務などの際には、出社をしている形です。
家族や子どもなどの用事や自身のプライベートにあわせて、働き方の調整が可能です。

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所 (変更なし)

マイナビ転職の勤務地区分では…

愛知県

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■　交通アクセス
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◆名古屋オフィス
　各線「 伏見 」駅 8番出入口より徒歩5分
　各線「 名古屋 」駅より徒歩12分
　桜通線「 国際センター 」駅より徒歩9分

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■　給与
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【 前給考慮 】月給30万円～60万円＋賞与年2回

※上記金額には、20時間の固定残業代(月4万600円～8万1,100円)を含みます。超過分は別途支給いたします。
※試用期間：6ヶ月（待遇変更なし）
※給与については実績や役職等に応じて上がっていきます。
※あなたの経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定。

【月収例】

• 月給35万円：インフラエンジニア歴4年

└前職主な業務：サーバ群の設計構築 など

• 月給42万円：インフラエンジニア歴7年

└前職の主な業務：旧サーバから新サーバへの移行
　　　　　　　　　それに伴うサーバ構築 など

初年度年収

420万円～840万円

モデル年収例

年収800万円／43歳PM職／（月給55万円＋賞与）
年収650万円／38歳PL職／（月給45万円＋賞与）
年収400万円／33歳SE職／（月給35万円＋賞与）

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■　昇給・賞与
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• 昇給／年1回（4月）

※1回につき、3000円～5万円UP

• 賞与／年2回（7月・12月）
• 決算賞与　

※名古屋オフィス設立以来連続して支給中！

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■　諸手当
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• 通勤手当(月5万円まで)
• 残業手当(超過分支給)
• 資格手当　★対象資格は140種以上！
• 役職手当
• 出張手当

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■　休日・休暇
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★年間休日123日以上

休日

• 完全週休2日制(土日)
• 祝日

休暇

• GW休暇
• 夏季休暇
• 年末年始休暇
• 慶弔休暇
• 特別休暇
• 有給休暇（10日／入社半年後に付与）

└祝日と土日の間の平日は有給取得奨励日となっています

• 産前・産後休暇

└お子様が2歳になるまで／取得実績あり／復帰率100％

• 育児休暇

└取得実績あり／男性の取得実績もあり

• 介護休暇

☆5日以上の連休取得可能

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■　福利厚生
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• 社会保険完備
• 研修制度

社員がコーチ役となって行う勉強会

• e-learning

Udemy Business・ドットインストールなど

• 関東ITソフトウェア健康保険組合

保養施設・スポーツクラブなどの優待割引など

• 資格取得支援

取得した資格に応じて、一時金または基本給をアップ

• 服装自由
• 出産・育児支援制度(時短勤務など)
• 介護休業制度
• 健康相談室
• 慶弔見舞金
• 社内e-sports大会の開催

実況者・解説者もお招きしてyoutubeによるライブ配信を行い、毎回大盛り上がりのイベント！
これまでの実施タイトル『ストリートファイターV』『Apex Legends』

• 社内イベント

社員旅行、BBQ、お花見など(自由参加)

• 受動喫煙対策

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■　経験
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業種未経験OK

応募資格

【必須条件】
インフラ設計・構築の実務経験（年数不問）
【活かせる経験】
ネットワーク設計・構築経験（Cisco, PaloAlto, Fortigateなど）
仮想サーバの設計・構築経験（VMware, Hyper-Vなど）
クラウド環境の設計・構築経験（Azure, AWSなど）
セキュリティ関連の設計・構築経験（PrismaAccess, Zscalerなど）
【歓迎条件】
主体性のある方
新しいこと、挑戦することが好きな方
お客様・ユーザー目線で開発ができる方
上流工程経験者
今後PM・PLにチャレンジしたい方

勤務時間

9:00～18:00（所定労働時間8時間／休憩1時間）
※時間外労働有無：有
※残業は月平均16時間程度です。

★POINT
残業時間の削減のために、その月の半ばころになると、
ある程度の残業を行っている社員のリスト化を実施。
残業が増えることのないように、
社内の衛生委員会などで対応を行っています。

福利厚生

• 社会保険完備
• 研修制度

社員がコーチ役となって行う勉強会

• e-learning

Udemy Business・ドットインストールなど

• 関東ITソフトウェア健康保険組合

保養施設・スポーツクラブなどの優待割引など

• 資格取得支援

取得した資格に応じて、一時金または基本給をアップ

• 服装自由
• 出産・育児支援制度(時短勤務など)
• 介護休業制度
• 健康相談室
• 慶弔見舞金
• 社内e-sports大会の開催

実況者・解説者もお招きしてyoutubeによるライブ配信を行い、毎回大盛り上がりのイベント！
これまでの実施タイトル『ストリートファイターV』『Apex Legends』

• 社内イベント

社員旅行、BBQ、お花見など(自由参加)

• 受動喫煙対策