インフラエンジニア

仕事内容

■Microsoft365の設計・構築
お任せするのは、官公庁や文教系のお客さまに対するMicrosoft365の設計・構築。要件定義、設計といった上流工程から、構築、テストまで幅広く携わっていただきます。

（プロジェクト例）
・Microsoft社製品技術に基づいたITインフラの設計・構築・テスト・運用業務全般
・Sierやエンドユーザーでのインフラ設計・構築案件
・Microsoft365導入支援
　└Azure Active Directory、SharePoint、Microsoft Teams、Intune、EMS、Exchange、Office製品など
　└依頼内容のハンドリング～セキュリティ項目の洗い出しなど

◎業務は受託業務が主ですが、案件により客先常駐となる場合があります。
◎ご経験によっては、プロジェクトマネージャ、チームリーダをお任せすることもあります。

# 月給30万円以上　# 賞与年2回　# 家族手当あり
# 完全土日祝休み　# 年間休日125日　# 夜勤なし
# キャリア支援あり　# U・Iターン支援あり　# 出産育児支援あり　# 資格取得支援あり
# テレワークあり　# 転勤なし　# 3年定着率90％　# 官公庁と直接取引

応募資格

【必須】
■Microsoft365の設計・構築経験
■Active Directoryの設計・構築経験
■仮想環境の設計・構築経験

◎経験年数や前職の雇用形態、転職回数、ブランクなどは不問です。
◎必須ではありませんが、プロジェクトマネジメント経験をお持ちの方（ITSS 3or4レベル、目安経験3～5年）は歓迎します。

＜こんなメンバーが活躍中＞
「経験を活かしてキャリアアップしたい」
「結婚・出産を機に働き方を見直したい」
「これまでのプロジェクトマネジメント実績経験を活かしたい」
「若手や後輩の指導育成にも関わっていきたい」
・・・など、先輩たちの志望理由はさまざま。
キャリア支援や評価制度も充実しているため、IT業界で生き残っていきたい、という意欲をお持ちの方にぴったりの環境です！

募集背景

ネットワーク構築、システム開発、モバイルアプリの開発など、様々なITサービスを提供している日本アクセス株式会社。設立から20年以上に亘り培ってきた信頼と技術力で、富士通、NEC、IHIグループ各社をはじめとする大手優良企業や官公庁との直接取引が実現。昨今の情勢をふまえ、インフラ環境をリモート化したいといったニーズも増えているため、増員募集することになりました。

★当社はMicrosoft SAM Gold Competency Partnerとして企業認定されています。

【雇用形態】正社員
※3ヶ月の試用期間あり。試用期間中の雇用形態や給与、福利厚生等の条件に変更はありません。

勤務地・交通

大阪府大阪市北区太融寺町5-15 梅田イーストビル7階

★転勤はありません。U・Iターン歓迎！
★コロナ対策のため、テレワークでの業務も進めています。

各線「大阪駅」「梅田駅」「大阪梅田駅」より徒歩10分

勤務時間

（実働8時間）
※プロジェクト先により多少異なります。夜勤は発生しません。

給与

月給　300,000円　～　450,000円
※能力・パフォーマンス等を十分に考慮した上で、決定します。賞与年2回あり。
※月給にはみなし残業代（3万円以上・20時間分）を含みます。超過分は別途支給あり。

＜別途、各種手当が充実＞
◎家族手当（配偶者：1万円、子供5,000円／月）
◎テレワーク手当（200円／1日あたり）
◎役職手当
◎資格手当
◎地域手当

休日休暇

＜年間休日125日＞
■完全週休2日制（土・日）
■祝日
■夏季休暇（3日）
■年末年始休暇（12/29～1/4）
■有給休暇（初年度10日）
■慶弔休暇
■育休・産休（取得実績あり）
■介護休暇

待遇・福利厚生

■昇給年1回
■賞与年2回
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■交通費（全額支給）
■時間外手当（時間超過分）
■家族手当（配偶者：1万円、子供5,000円／月）
■役職手当
■資格手当
■地域手当
■テレワーク手当（200円／1日あたり）
■報奨金制度
■資格取得支援制度（業務に関連する資格の場合、合格後に受験費用を会社が負担）
■出産育児支援制度
■U・Iターン支援制度

★e-Learning導入によりキャリアアップ、スキルアップが可能！
当社では評価制度やキャリアアップの一環として外部機関のe-learningを導入しています。あなたが目標とするレベルや取得したい資格に合わせて受講していただくことが可能です。