インフラエンジニア／サーバ設計・構築（LAN・WAN・インターネット）

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■　この求人のポイント
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【高待遇とキャリアアップを両立】オンプレからAI基盤まで、年収600万からスタートしませんか？

【案件毎に年収UP】平均年収178万円UP｜前職年収保証
【完全案件選択制】12,000件の中から選び放題！
【インフラ案件専門】オンプレ～AI基盤・クラウドも！
【働き方◎】リモート90％｜原則定時退社｜副業OK
【休暇◎】年休125日｜有休取得100％｜独自休暇あり
★専任アドバイザーにロードマップ作成や相談が可能

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「インフラなのにリモート・・・？」それが叶うのがデジタルノマドです

【1】クラウドや上流工程の案件数12,000件以上
メガベンチャー・大手事業会社・ITコンサルetc...
AWS／Azureの新規構築フェーズを中心とした1次受け案件を紹介します。
【2】インフラ特化の営業が徹底交渉
経験豊富な営業が多数在籍し、
参画時だけでなく、毎月の交渉を実施します。
【3】専任のキャリアアドバイザーが案件参画をサポート
高単価案件は高い競争率...
面談練習やスキルシートをサポートします♪

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■　仕事内容
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具体的には

「オンプレからクラウドに挑戦したい」
「Web案件でSREを経験したい」
「設計、顧客折衝、要件定義など上流工程へステップアップしたい」

そんな方こそ弊社です。

案件参画中にキャリアとのギャップを感じた場合も、
遠慮なくご相談ください。
あなたの理想を最大限尊重したアサインを行います。

インフラ特化で高還元とサポートがどちらも叶う

◆営業力◆
インフラ専門だから、質の高い案件が自然と集まります。
大手SIerやエンド企業と深い関係性を構築し、高単価案件、AWS設計・クラウド移行・SREなど、あなたの市場価値が伸びるプロジェクトを戦略的に獲得します。
上流案件を経験できるからこそフルリモートも叶っていきます。

教育研修制度

◆チーム体制◆
構築・運用はレビュー体制、設計は役割分担を明確にしています。
「困ったらすぐ聞ける」「分からないと言える」文化です。

◆スキルアップ支援
・資格取得支援（受験費用＋合格祝い金5万円）
・Udemy有料アカウント使い放題
・専門書購入補助

入社後の流れ

※本人の希望を最優先します
▼ 入社直後
構築・運用やAWS基礎からスタート！1～2年目でIaCなどの自動化技術を習得。
▼ 2～3年目
クラウドやオンプレの要件定義・設計の上流工程へステップアップ♪
▼ 3年目以降
チームのテックリードや、クラウドアーキテクト、SRE、インフラPM、PMOなど様々なキャリアに挑戦

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■　対象となる方
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「SREに挑戦したい」
「フルリモートで働きたい」
「顧客折衝や要件定義に関わっていきたい」
「PM/PMO/コンサルへのキャリアを探したい」
「クラウドや上流工程に挑戦したい。」
→どんな動機でも大歓迎です◎

当社は、経験を"消費する"のではなく、
市場価値として積み上げていく会社です。

現役エンジニアでもある代表が直接向き合い、
あなたのスキルを正しく整理し、次の単価帯へ引き上げます。

※学歴・転職回数・経歴ブランク不問
※20~40代が活躍中◎

＼実際の年収＆キャリアUP事例／

◆Sさん（29歳／経験3年）
上流工程にステップアップしたい⇒クラウド設計の主担当へ
年収：450万⇒680万
案件：AWS環境設計・Terraform自動化

◆Nさん（34歳／経験5年）
市場価値を高めたい⇒チーム横断で活躍するSREへ
年収：580万⇒870万
案件：クラウド監視設計・インフラPL

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■　この仕事に向いている人
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現状に満足せずキャリアを模索できる方

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■　この仕事に向いていない人
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現状に満足をされている方

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■　勤務時間
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9:00～18:00（実働8h／休憩1h）
※残業月8h以下
※プロジェクトによる変動あり
※フレックスタイムや時短OKのプロジェクトもあり

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■　勤務地
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【転勤・帰社日なし／リモート93%／リモート・出社頻度も自由に選択】
一都三県を中心に全国のプロジェクト先で募集中

＼＼理想の働き方を実現／／
・趣味の時間を大切に
・長期休暇を活用し、海外旅行へ
・UIターンして東京の案件に
・フレックス、時短勤務
・フルリモートで副業と両立
当社はすべて実現可能！
まずは、あなたの希望を教えて下さい！

【本社：日本橋オフィス】
東京都中央区日本橋室町1丁目11番12号 日本橋水野ビル7階
●東京メトロ銀座線/「三越前駅」より徒歩2分

マイナビ転職の勤務地区分では…

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、富山県、石川県、福井県、新潟県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

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■　交通アクセス
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【本社：日本橋オフィス】
■東京メトロ銀座線/「三越前駅」より徒歩2分

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■　給与
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月給44万円～140万円＋インセンティブ＋各種手当
◎還元率82~100%！
◎平均年収720万円
◎入社した全員年収UP（平均+178万円）

※経験・能力等を考慮の上、決定いたします
※試用期間6ヵ月あり（待遇の変更はありません）
※固定残業代30時間分／93,750円～を含む。超過分は別途支給

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《案件情報を全公開》
案件の単価・契約内容・商流・契約期間・評価制度も“全公開”しています。
透明度の高い環境で自由に案件を選ぶことができます！

◎具体的には...
・案件単価80万円 ⇒ 年収約730万円
・案件単価100万円 ⇒ 年収約930万円

初年度年収

600万円～1700万円

モデル年収例

年収600万円／25歳AWS・Linux職経験1年／運用保守から設計構築へ
年収680万円／28歳AWS・Terraform職経験3年／設計構築・IaC
年収790万円／31歳Azure・ハイブリッドクラウド職経験5年／要件定義・移行

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■　昇給・賞与
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★昇給／年12回（案件単価UP→即昇給）
★平均年収UP率は110~130%！
★賞与：あり
★月給10～15万円以上UPの実績多数

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■　諸手当
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【手当・待遇】
・交通費全額支給
・時間外手当（固定残業代超過分）
・昇給年12回
・単価UP即給与反映制度
・待機期間給与保証
・各種インセンティブ有

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■　休日・休暇
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◎年間休日125日以上
◎希望者の有休取得率100%！5日以上の長期休暇も取得できる
◎産休／育休を活用中の社員2名（取得率100%）
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・有給休暇
・夏季休暇
・年末年始休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
・慶弔休暇

【独自休暇制度】
■特別休暇
自分らしい時間・場所で過ごせる特別休暇
■リフレッシュ休暇
リフレッシュ＋新しい発想を得る機会を提供
学習・資格取得・技術研修のために
■ライフイベント・ジャーニー休暇
結婚・出産・育児などのライフイベントに取得

＼近日導入予定！／
・プロジェクト完走休暇

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■　福利厚生
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◎社員の声を元に新たな福利厚生も積極導入！
【キャリア支援】
・キャリア支援制度
　1）キャリアプラン＆スキルセットのフォロー
　2）スキルシート添削&面談対策
　3）現役エンジニアによる社内勉強会も実施中♪
　4）役員・営業といつでも1on1が可能
　5）社内LINEでエンジニアのチームワークも高い

・Udemy受講し放題
・書籍購入代全額負担
・AI研修
・資格取得支援制度（受験費用、参考書代支給）
・社内勉強会（週1～3回）※自由参加
・副業OK（事前申請・許可は一切不要）
・いつでも1on1制度
・社内表彰制度
・独立支援制度

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■　会社・仕事の魅力
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＼よくある質問に代表 山田が答えます！／

Q1.インフラ実務1年でも応募できますか？
A.大歓迎です。運用フェーズから無理なくステップアップできる案件をご用意します。

Q2.客先常駐や夜勤の働き方は変わりますか？
A. 変わります。帰社日や事務作業は一切なく、案件は100%自分で選択してもらいます。強引なアサインは絶対にありません。

Q3.今より年収は上がりますか？
A.確実に上がります。今はインフラ人材の売り手市場。スキルと案件単価を給与にしっかり反映する高還元型なので、頑張りがそのまま年収に直結します。

Q4.多重下請けで単価を抜かれませんか？「高還元」は本当ですか？
A.本当です。商流の浅い直請け・元請け案件が中心なので、中間マージンのムダがありません。だからこそ、同じスキルでも手取りが変わります。

Q5.クラウド未経験でも大丈夫ですか？
A.大丈夫です。AWS資格の取得を全面支援し、メンターがクラウド移行を支えます。

Q6.運用・監視ばかりで、設計や構築に進めるか不安です。
A.そこを変えるための転職です。運用で培った知識を土台に、設計・構築・クラウド移行といった上流工程へ計画的にステップアップできる案件をご用意します。

Q7.転職時期が決まっていなくても大丈夫ですか？
A. 情報収集の段階でも歓迎です。まずはカジュアル面談でお気軽にお話ししましょう。

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■　マイナビ転職編集部より
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インフラ専門だからこその強固な営業力とサポート体制が印象的でした。大手と深く繋がり、AWS設計やSREなど市場価値の伸びる高単価案件を独占的に獲得しているようでした。さらに独自研修や現役メンターの支援があり「学びたい瞬間に学べる」仕組みも万全です。
「高還元で自由もある、だけど1人にはしない」という言葉通り、インフラエンジニアが目指すロードマップに向けて成長と安心を両立できる環境だと確信しました。

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■　経験
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職種・業種未経験OK

応募資格

「SREに挑戦したい」
「フルリモートで働きたい」
「顧客折衝や要件定義に関わっていきたい」
「PM/PMO/コンサルへのキャリアを探したい」
「クラウドや上流工程に挑戦したい。」
→どんな動機でも大歓迎です◎

当社は、経験を"消費する"のではなく、
市場価値として積み上げていく会社です。

現役エンジニアでもある代表が直接向き合い、
あなたのスキルを正しく整理し、次の単価帯へ引き上げます。

※学歴・転職回数・経歴ブランク不問
※20~40代が活躍中◎

＼実際の年収＆キャリアUP事例／

◆Sさん（29歳／経験3年）
上流工程にステップアップしたい⇒クラウド設計の主担当へ
年収：450万⇒680万
案件：AWS環境設計・Terraform自動化

◆Nさん（34歳／経験5年）
市場価値を高めたい⇒チーム横断で活躍するSREへ
年収：580万⇒870万
案件：クラウド監視設計・インフラPL

勤務時間

9:00～18:00（実働8h／休憩1h）
※残業月8h以下
※プロジェクトによる変動あり
※フレックスタイムや時短OKのプロジェクトもあり

福利厚生

◎社員の声を元に新たな福利厚生も積極導入！
【キャリア支援】
・キャリア支援制度
　1）キャリアプラン＆スキルセットのフォロー
　2）スキルシート添削&面談対策
　3）現役エンジニアによる社内勉強会も実施中♪
　4）役員・営業といつでも1on1が可能
　5）社内LINEでエンジニアのチームワークも高い

・Udemy受講し放題
・書籍購入代全額負担
・AI研修
・資格取得支援制度（受験費用、参考書代支給）
・社内勉強会（週1～3回）※自由参加
・副業OK（事前申請・許可は一切不要）
・いつでも1on1制度
・社内表彰制度
・独立支援制度