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ナガセ情報開発株式会社

インフラエンジニア/社内システム開発・運用

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Description

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■ この求人のポイント
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東証プライム上場グループの安定基盤!国内外100社以上のネットワーク・セキュリティ構築に携わる

当社は東証プライム上場の長瀬産業を中心とした、国内外100社以上に及ぶグループ企業のIT部門を支える中核企業です。商社機能とメーカー機能を併せ持つグループの多種多様なニーズに応え、最適なシステムを提供しています。 今回は、グループ全体のDX化をさらに推進し、 体制強化とより一層のサービス向上を図るため、 当社の未来をともに創り上げていただける新たなメンバーを募集することとなりました。

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■ 仕事内容
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具体的には

  • グループ各社のネットワーク、セキュリティ構築・保守
  • セキュリティ製品(EDR等)の導入・保守、サイバー攻撃対策

長瀬産業グループ各社のITインフラを支える業務です。
上流工程から構築・保守まで一貫して携わります。

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

配属先のチーム環境

配属となるインフラNW部は、40代の部長を中心に30代のメンバー3名、協力会社1名で構成される少数精鋭のチームです。温和な社員が多く在籍しており、落ち着いた雰囲気の中で業務に取り組むことができます。テレワーク比率も高く、柔軟な働き方が可能な環境です。

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■ 対象となる方
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<必須要件>
短大・大卒以上
ネットワーク全般の設計、構築、運用保守の経験
セキュリティに関する基礎知識

<歓迎要件>
EDR等のセキュリティ製品導入経験
Azure等クラウドインフラの構築経験

<こんな方からのご応募お待ちしております>
安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方
設計・構築だけでなく企画や改善提案など上流工程から携わりたい方

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■ 勤務時間
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9:00~17:15(実働7時間15分)

休憩:60分
時間外労働有無:有

★毎週水曜はノー残業デーです

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■ 勤務地
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<東京分室>※2026年9月まで
東京都千代田区大手町2-6-4
常盤橋タワー

<新東京本社>2026年10月5日より移転予定
東京都中央区日本橋小舟町5-1

★テレワーク可能!
平日5日間勤務の場合、週3日テレワーク可能です。

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

東京都

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■ 交通アクセス
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「新日本橋駅」より徒歩5分、「三越前駅」より徒歩6分、「小伝馬町駅」より徒歩6分

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■ 給与
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月給27万4,000円以上

※経験やスキルを考慮の上、決定いたします。
※試用期間:6ヶ月(待遇に変更はありません)

初年度年収

500万円~800万円

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■ 昇給・賞与
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  • 昇給:あり
  • 賞与:年2回(6月・12月)

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■ 諸手当
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  • 通勤手当
  • 残業手当
  • テレワーク手当(月2,500円)
  • その他手当

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■ 休日・休暇
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<年間休日123日>

  • 完全週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 年末年始休暇(5日)
  • 出産・育児休暇
  • 長期傷病休暇(最大80日)
  • 有給休暇(初年度14日/最大20日)

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■ 福利厚生
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  • 社会保険完備
  • 社員持株会制度
  • 資格取得奨励金制度
  • 慶弔見舞金制度
  • 育児・介護休職制度
  • 企業型確定拠出年金制度
  • 半休・時間単位有休制度
  • NAGASEグループの厚生施設利用
  • インフルエンザ予防接種・人間ドック・歯科検診補助
  • 社員食堂 時短勤務(小学3年生まで)
  • リロクラブ加入
  • 受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙専用室設置)

応募資格

<必須要件>

  • 短大・大卒以上
  • ネットワーク全般の設計、構築、運用保守の経験
  • セキュリティに関する基礎知識

<歓迎要件>
  • EDR等のセキュリティ製品導入経験
  • Azure等クラウドインフラの構築経験

<こんな方からのご応募お待ちしております>
  • 安定した環境で長期的なキャリアを築きたい方
  • 設計・構築だけでなく企画や改善提案など上流工程から携わりたい方

勤務時間

9:00~17:15(実働7時間15分)

休憩:60分
時間外労働有無:有

★毎週水曜はノー残業デーです

福利厚生

  • 社会保険完備
  • 社員持株会制度
  • 資格取得奨励金制度
  • 慶弔見舞金制度
  • 育児・介護休職制度
  • 企業型確定拠出年金制度
  • 半休・時間単位有休制度
  • NAGASEグループの厚生施設利用
  • インフルエンザ予防接種・人間ドック・歯科検診補助
  • 社員食堂 時短勤務(小学3年生まで)
  • リロクラブ加入
  • 受動喫煙対策:屋内禁煙(喫煙専用室設置)
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