Skip to content
Search jobs inside your AI agent. Claude, ChatGPT, Gemini, Cursor and Grok
Connect

Boreas

IQOS prodajni savjetnik - HoReCa kanal prodaje

Posted Updated 2 views
Discussion

Description

IQOS prodajni savjetnik - HoReCa kanal prodaje

Šta je IQOS?

IQOS je inovativni proizvod kompanije Philip Morris International koji zagrijava duhan umjesto da ga sagorijeva, pružajući iskustvo bez dima, pepela i neprijatnih mirisa. Riječ je o proizvodu nove generacije koji mijenja način uživanja u duhanu.

Tvoj zadatak:

  • Predstavljanje i aktivna promocija IQOS i bezdimnih proizvoda iz PM BH portfolija u HoReCa objektima (hoteli, restorani, kafići);
  • Edukacija punoljetnih potrošača i osoblja partnerskih objekata o proizvodima i pravilnoj upotrebi;
  • Briga o dostupnosti, vidljivosti i prodaji proizvoda u HoReCa objektima;
  • Izgradnja i održavanje kvalitetnih odnosa s partnerima i osobljem objekata;
  • Praćenje prodajnih aktivnosti, povratnih informacija potrošača i izvještavanje prema definiranim smjernicama;
  • Rješavanje upita i pružanje osnovne tehničke podrške kupcima.

Šta tražimo:

  • Izražene komunikacijske i prezentacijske vještine;
  • Proaktivan, samostalan i odgovoran pristup radu;
  • Vozačku dozvolu B kategorije;
  • Poželjno iskustvo u direktnoj prodaji (prednost HoReCa kanal);
  • Osnovno poznavanje rada na mobilnim/digitalnim aplikacijama;
  • Poželjno poznavanje engleskog jezika.

Šta nudimo:

  • Dinamično radno okruženje uz podršku iskusnog tima;
  • Kontinuirane edukacije uz upoznavanje s proizvodima i standardima međunarodnog brenda;
  • Jasno definisani ciljevi i standardizovani procesi rada (SOP);
  • Službeno vozilo za obavljanje radnih zadataka;
  • Konkurentna primanja uz dodatne stimulacije za ostvarene rezultate;
  • Stabilno zaposlenje uz prilike za profesionalni razvoj.

Ako si spreman za novi profesionalni izazov i rad s inovativnim proizvodima — pošalji svoj CV putem linka „Prijavi se na oglas“ najkasnije 30 dana od objave oglasa.

Apply

See also

Sales jobs by country — openings, pay and top skills →