IT Manager - Business Applications & Integration (m/w/d)
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Arbeite dort, wo IT wirklich etwas bewegt.
Du möchtest IT nicht nur verwalten, sondern Anwendungen, Prozesse und digitale Lösungen aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen IT-Generalisten, der als lokaler IT-Verantwortlicher die zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Konzern-IT und externen Dienstleistern bildet.
Das bekommst du
Das ist ein Plus – aber kein Muss
So einfach geht’s
Kein Anschreiben nötig.
Lebenslauf reicht. Sophie Reinhardt
Theresa Heitzer
Inhouse Recruiting
recruiting@hseq-professional.com
Du möchtest IT nicht nur verwalten, sondern Anwendungen, Prozesse und digitale Lösungen aktiv mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen IT-Generalisten, der als lokaler IT-Verantwortlicher die zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen, Konzern-IT und externen Dienstleistern bildet.
Das bekommst du
- Einstiegsgehalt: 48.000 - 60.000€ / Jahr (je nach Qualifikation)
- 30 Tage Urlaub
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten möglich
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unfall- & Krankenzusatzversicherung
- Möglichkeit zur Weiterbildung
- Du bist zentraler Ansprechpartner für IT-Themen und Schnittstelle zur Konzern-IT
- Du betreust und entwickelst unsere Business Applications weiter
- Du koordinierst Softwareanbieter und externe Dienstleister
- Du begleitest Changes, Releases, Tests und Rollouts
- Du analysierst und koordinierst Probleme rund um Applikationen, Schnittstellen und Berechtigungen
- Du sorgst für eine strukturierte Dokumentation von Anwendungen, Schnittstellen und Verantwortlichkeiten
- Du unterstützt perspektivisch KI- und Digitalisierungsprozesse aus IT-Sicht
- Mindestens 5 Jahre relevante IT-Berufserfahrung
- Erfahrung im Application Management bzw. in der Betreuung von Business Applications
- Gutes technisches Verständnis für Enterprise-IT und Cloud
- Grundverständnis von Schnittstellen, APIs und Datenbanken
- Erfahrung mit IT-Migrationen, Systemeinführungen oder Rollouts
- Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke und gutes Business-Englisch
Das ist ein Plus – aber kein Muss
- Kenntnisse in Microsoft 365 / Entra ID
- Erfahrung mit Power Platform, Automatisierung und KI
- Grundkenntnisse in SQL, PowerShell oder BI
- Verständnis für Cybersecurity und Berechtigungsmanagement
- Erfahrung in Konzern- oder Matrixstrukturen
So einfach geht’s
Kein Anschreiben nötig.
Lebenslauf reicht. Sophie Reinhardt
Theresa Heitzer
Inhouse Recruiting
recruiting@hseq-professional.com