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PROEXCELENCIA ADMINISTRATIVA

IT Senior Manager – Service Management

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Estamos en búsqueda de tu talento como IT Senior Manager – Service Management


Requisitos


Ingles intermedio avanzado B2 a C1

Experiencia en sector bancario a fin.

Licenciatura de sistemas computacionales a fin.


Objetivo del puesto


Liderar y coordinar las funciones críticas de gestión de servicios de TI (Incident, Problem, Change y Release Management) en un entorno global y de alta complejidad, asegurando la estabilidad operativa, la resiliencia de los servicios y la mejora continua alineada a marcos ITIL y prácticas de Site Reliability Engineering (SRE).



Gestión de Incidentes Mayores


  • Dirigir el proceso de Major Incident Management, asegurando la resolución oportuna de incidentes de alta severidad.
  • Coordinar equipos multifuncionales durante crisis operativas, garantizando comunicación ejecutiva en tiempo real.
  • Reducir el MTTR (Mean Time to Resolve) mediante mejora continua de procesos.
  • Liderar Post-Incident Reviews y generar Post Mortem Reports dentro de los OLAs establecidos


Problem Management


  • Gestionar el ciclo de vida completo de Problem Management: identificación de causa raíz, acciones correctivas y seguimiento.
  • Ejecutar análisis de tendencias para identificar problemas sistémicos antes de que generen impacto.
  • Coordinar con SMEs regionales para asegurar la entrega de soluciones en tiempo.
  • Implementar gestión proactiva de problemas para fortalecer la estabilidad del servicio


Change & Release Management


  • Presidir o participar en Enterprise y Executive CABs (Change Advisory Boards).
  • Gobernar decisiones de cambio con enfoque en gestión de riesgos.
  • Supervisar procesos de control de versiones y Operational Readiness.
  • Asegurar que los despliegues cumplan con estándares de compliance y políticas corporativas.


Operaciones y SRE


  • Supervisar operaciones 24/7 en la región LATAM.
  • Colaborar con equipos de Site Reliability Engineering para implementar SLOs/SLAs y mejorar la resiliencia.
  • Liderar iniciativas de mejora continua de procesos (CPI).
  • Diseñar e implementar dashboards de KPIs para optimizar la toma de decisiones basada en datos


Liderazgo y Gobernanza


  • Gestionar equipos multiculturales y multidisciplinarios.
  • Alinear los servicios de TI con las prioridades del negocio.
  • Asegurar cumplimiento con estándares globales y regulaciones locales.
  • Proveer entrenamiento y onboarding a nuevos miembros del equipo.


Experiencia


  • Mínimo 12–15 años de experiencia en operaciones de TI y gestión de servicios.
  • Mínimo 5 años en roles de liderazgo senior (Senior Manager o superior).
  • Experiencia comprobada en entornos financieros o bancarios de alta criticidad.
  • Experiencia gestionando operaciones a nivel regional (LATAM) o global.
  • Experiencia liderando equipos de al menos 10+ personas directas/indirectas.


Habilidades


  • Herramientas ITSM: ServiceNow (indispensable), Remedy.
  • Monitoreo y Observabilidad: Dynatrace, Splunk, Datadog, Foglight, PagerDuty.
  • Cloud: AWS (deseable Azure o GCP adicional).
  • Reporting y Analytics: Power BI, Cognos, Excel avanzado.
  • Colaboración: Confluence, MS Teams, Jira.
  • Seguridad: Conocimiento de herramientas SIEM (Qradar o equivalente).
  • CMDB: Gestión de Configuration Management Database.

Skills

Apply

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