ITエンジニア／システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系）
Description
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■ この求人のポイント
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「一人で悩まない」が私たちのルール！協調性と誠実なチームで、エンジニアとして着実に成長しませんか
◇｜増収増益を続けています♪賞与年4.5ヶ月分支給！
◇｜第二新卒歓迎！開発や上流工程へステップUPできる
◇｜博多駅周辺PJが中心！リモートワークもOK！
◇｜協力しあう風土あり！気さくで温かい仲間たち
◇｜基本定時退社＋年間休日123日でプライベート充実
◇｜有給消化率8割以上＆記念日休暇も取得できます！
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代表も先輩もみんなフランクに話せる♪あたたかい職場で、仕事もプライベートも無理なく充実できる毎日を！
右肩上がりに成長中
福岡市内の公共・インフラ系システム開発を中心に、増収増益を続けるIT企業です。私たちが何より大切にしているのは、売上よりも「社員の定着」。一人ひとりが安心して長く働ける環境づくりを最優先しています。
今回の採用は
組織拡大に向けた増員募集です！経験が浅い方やブランクがある方も大歓迎。真面目にコツコツ取り組める方なら、温かいチーム全体でしっかり育てていきます！
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■ 仕事内容
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具体的には
博多駅周辺・薬院など福岡市内のSES案件を担当！
▼│プロジェクト例
◎金融系業務システムの開発
◎物流系管理システムの開発
◎水道局の業務システムの開発
◎電力・ガスの検針業務システムの開発 など
経験の浅い方も、ブランクのある方も、
安心して開発に取り組めるよう、
周囲がしっかりサポートします！
入社後の流れ
▼まずは
代表や先輩とのオリエンテーションからスタート！
これまでの経験や「これからどうなりたいか」を
丁寧にヒアリングし、無理なくスタートできる案件を決定します。
▼その後は
先輩や仲間のフォローを受けながら実務へ。
万が一案件の待機期間ができても、
社内研修や社内案件でスキルを磨けます！
案件のコト、働き方のコト etc. お答えします！
▼│案件は…
- スキルに合わせて案件を割り振り
- B to Bのシステム開発多数
- 様々な案件や大規模案件に携われる
- 最先端の技術にも触れられる
- 公共・インフラの案件で安定感バツグン
- 案件に応じてフルリモートOK
- 福岡市でずっと働ける
- 完全週休2日制（土日祝）
- 年間休日123日
配属先の編成
▼│頼れる代表・仲間がいる職場
ZELXUSの社内平均年齢は37歳。
年齢や役職に関係なく、
代表を含めてメリハリのある
フランクな関係性が築かれています。
技術的な相談も、キャリアの悩みも、
気軽に話せる空気がありますので、
開発業務が初めての方、経験が浅い方も
安心してスタートすることが可能です！
教育研修制度
▼│技術者の“時間”を大切に
プロジェクトの待機期間中も
「スキルアップ研修」や
「社内案件」で学べます。
その間も給与は100％保証！
控除や減額は一切なし！
これは、技術者の時間と努力を
“投資”と捉える文化があるから。
「空白期間」ではなく「成長期間」
として、次のステップに備えられます。
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■ 対象となる方
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▼│さらなるスキルアップを応援します！
「経験は浅いけどIT業界でもっと成長したい」
「あたらしいスキルを身に付けたい」
「リーダーとしてチームをまとめたい」
など、こんな想いをお持ちの方は
ZELXUSで実現してみませんか？
▼│一つでも当てはまればご応募ください
◎ITエンジニアとしての実務経験を積んで、さらにスキルアップしたい方
◎チームをまとめるPL・PMへとステップアップしたい方
▼│活かせるスキル・経験
Java、C#、C++、.NET、VC++、Ruby、PHP、VBなど
Oracle、DB2、SQLServer、PostgreSQLなど
Spring、Apache Strutsなど
その他、少しでも開発経験があれば優遇します。
スキルを磨き、会社のコアメンバーへ！
まずはプログラム開発のスキルを固め、
将来的には要件定義などの上流工程や、
チームをまとめるPL・PMへとステップアップできます。
さらに、拡大期の今なら「課長代理」「課長」など、
会社を支える基幹社員へのチャンスも豊富に広がっています！
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■ 勤務時間
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9：00～18：00（休憩時間あり）
■基本定時退社
※プロジェクトにより月平均10時間程度
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■ 勤務地
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☆福岡でずっと働ける☆
《 転勤なし・UIターン歓迎・リモートワークOK 》
- 福岡市内の各プロジェクト先常駐となります。
本社住所
福岡県福岡市中央区渡辺通2-4-8 福岡小学館ビル5F
※プロジェクトによりリモートワーク可
マイナビ転職の勤務地区分では…
福岡県
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■ 給与
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月給25万円～40万円 + 諸手当＋賞与年2回
※年齢、経験、能力を考慮の上、優遇します。
※待遇条件の詳細については、面接などでご相談ください。
※固定残業代15時間分/2.4万円～を含む ※超過分別途支給
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■ 昇給・賞与
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昇給／年1回
賞与／年2回 ※昨年実績4.5ヶ月分
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■ 諸手当
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- 通勤手当(実費支給)
- 役職手当
- 時間外手当 ※100％支給
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■ 休日・休暇
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■年間休日123日■
- 完全週休2日制(土日祝）
休暇
- GW
- 夏季休暇
- 年末年始休暇
- 有給休暇
- 慶弔休暇
- アニバーサリー休暇
記念日の日は休みを取得できます！
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■ 福利厚生
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- 社会保険完備
- ランチミーティング実施中（ランチ代は会社負担）
- 社内懇親会（強制ではありません）
- 外部研修
任意で自由に参加できます
- 5周年記念特別賞与支給
＼待遇面は常にアップデート／
まだまだ改善・取り入れられる
制度や取り組みも多くあります。
社員の声をもとにこれからも
どんどんアップデートを予定！
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■ 会社・仕事の魅力
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【 社員ファーストな温かい会社 】
■...スキルUP・ステップUPも実現
エンジニアとしての経験が浅い方や、
ブランクをお持ちの方も歓迎！
”開発”には必ず携わることができ、
テストや保守からのステップUPも
社内の研修等で力をつけながら
実現させましょう。
■...完全週休2日×年休123日
休みは土日祝となり、
年間休日123日を確保しています。
他にも、アニバーサリー休暇があり
結婚記念日や誕生日には
休みを取得することができます。
■...旨いメシを食べながら…
プロジェクトにおける悩み、
またその他の相談事など
代表自らランチミーティングを
通してヒアリングしています。
解決に繋がるように行動してくれる
そんな社員想いの取り組みも
積極的に実施しています！
■...成長中だからポストチャンスもいっぱい！
給与テーブルやキャリアステップ、経営状況については
オープンにしているため、自分がどの位置にいるのか、
どこを目標にすべきかを一緒になって考えていくことが可能！
これからもっと環境や組織づくりに力を入れようと考えています。
同じベクトルを向いて、活躍してくれる仲間をお待ちしております！
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■ マイナビ転職編集部より
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ZELXUSは、給与制度やキャリア支援、福利厚生の透明性を重視し、エンジニアが安心して長く働ける環境づくりに力を入れている企業です。自社サービスの開発にも取り組んでおり、それ自体が「社員の働きやすさ」を追求するための施策の一つ。事業は安定的に成長を続けており、今後は規模を2～3倍に拡大する目標も掲げています。
注目すべきは、売上よりも“社員の定着”を優先する姿勢。経験が浅い方やブランクがある方も歓迎しており、幅広い経験を積みながらさらに成長できる環境が整っています。技術者としてのキャリアを、安心して築いていける企業です。
応募資格
▼│さらなるスキルアップを応援します！
「経験は浅いけどIT業界でもっと成長したい」
「あたらしいスキルを身に付けたい」
「リーダーとしてチームをまとめたい」
など、こんな想いをお持ちの方は
ZELXUSで実現してみませんか？
▼│一つでも当てはまればご応募ください
◎ITエンジニアとしての実務経験を積んで、さらにスキルアップしたい方
◎チームをまとめるPL・PMへとステップアップしたい方
▼│活かせるスキル・経験
- Java、C#、C++、.NET、VC++、Ruby、PHP、VBなど
- Oracle、DB2、SQLServer、PostgreSQLなど
- Spring、Apache Strutsなど
スキルを磨き、会社のコアメンバーへ！
まずはプログラム開発のスキルを固め、
将来的には要件定義などの上流工程や、
チームをまとめるPL・PMへとステップアップできます。
さらに、拡大期の今なら「課長代理」「課長」など、
会社を支える基幹社員へのチャンスも豊富に広がっています！
勤務時間
9：00～18：00（休憩時間あり）■基本定時退社
※プロジェクトにより月平均10時間程度
福利厚生
- 社会保険完備
- ランチミーティング実施中（ランチ代は会社負担）
- 社内懇親会（強制ではありません）
- 外部研修
任意で自由に参加できます
- 5周年記念特別賞与支給
＼待遇面は常にアップデート／
まだまだ改善・取り入れられる
制度や取り組みも多くあります。
社員の声をもとにこれからも
どんどんアップデートを予定！