ITエンジニア

仕事内容

「これ以上の年収アップが見込めない…」そんな状況、ここで終わりにしませんか？

【こんな方にピッタリの求人です】
・年齢に関わらずスキルを正当評価され、年収を上げていきたい方
・将来を見据えて腰を据えられる安定した会社で働きたい方
・これまでの経験を活かし、後輩育成やマネジメントにも携わりたい方

【仕事内容】
C/C++を用いた自社プロダクトおよび大手クライアントの組み込み・制御・システム開発をお任せします。これまでの豊富な開発経験やプロジェクト管理スキルを評価し、即戦力としてお迎えします。また、ご希望に応じてモダン技術へのシフトやPM/PLへのキャリアチェンジも徹底サポートします。

【具体的な仕事内容】
・C/C++を用いたシステム・制御・組み込みソフトウェア開発
・既存システムの改修・機能追加および設計・要件定義
・若手エンジニアの育成・コードレビュー・進捗管理（PL/PM業務）
・（ご希望に応じて）Python/Go/クラウド等を用いたモダン開発へのシフト

【当社で定年まで安心して働ける3つの理由】
1. 年齢不問・実績に応じた「明確な評価制度」
年齢や年数での頭打ちはありません。役割と成果に応じた等級制度により、40～50代でも継続的に昇給が狙える環境です。

2. 平均勤続年数10年以上＆ミドルシニア層多数活躍
40代・50代で中途入社した先輩エンジニアが多数在籍。落ち着いたカルチャーで、年齢を気にせず馴染みやすい職場です。

3. C/C++の確かな需要×経営基盤の安定性
創業から確かな実績がある安定した経営基盤のもと、直請け・大手直接取引中心のため、無理な納期や急な案件打ち切りリスクがありません。

■応募資格・条件
【必須条件】
・C/C++での開発実務経験（目安：5年以上／年齢不問）

応募資格

＜募集対象＞

✅ITエンジニア実務経験5年以上の方
✅経験者のみの募集になります

＜歓迎スキル・経験＞
・C、C++、C#、Java、PHP、Pythonなどの経験がある方は優遇します


＜40代～50代エンジニアの活躍事例＞
前職で評価に頭打ちを感じていた40代のAさん。JavaやC++での開発経験を買われ、PLとして即戦力で参画しました。

年齢に関わらずスキルが正当評価される環境で、年収100万円アップを達成。現在は得意言語での開発に加え、後輩育成などベテランならではの知見を発揮し活躍しています。

これまでの実務経験で培ったノウハウを存分に活かし、収入もキャリアも諦めない働き方を実現しています。


＜備考・その他の注意書き＞
⭕️日本語での説明業務および書類作成を含みます
⭕️日本語能力試験N1レベル必須です
⭕️ビザ取得・更新のサポートは行いません

募集背景

🔥事業拡大に伴いITエンジニアを募集中！

✅受託開発メイン✕数年単位の長期案件で、働きやすさもバツグン！
✅経験を活かしつつ、じっくり腰を据えて働きませんか？
✅急募のため、内定までの期間は2週間程度を予定しています！

🔴選考フローについて🔴
弊社の選考は、まずオンラインでのカジュアル面談を実施いたします。
この面談では、相互理解を深めることを目的としておりますが、面談の結果、ポジションへの適合性が極めて高いと判断された場合は、そのまま内定とさせていただく可能性がございます。
その他の場合、次のステップとして対面での最終面接に進んでいただきます。
※面談結果に関わらず、全ての方に結果をご連絡いたします。

勤務地・交通

東京都台東区上野6-16-20　松村ビル 2F

🔴駅から徒歩5分以内
🔴テレワーク・在宅OK
🔴リモートあり
🔴首都圏エリア（東京、神奈川、千葉、埼玉）在住の社員が在籍中

✅️上野事業所勤務またはお客様先（東京、神奈川、千葉、埼玉）での勤務です。
✅️転居を伴う転勤ありません。

東京メトロ銀座線・日比谷線　 上野駅4番出口 徒歩1分
JR上野駅 徒歩3分

勤務時間

✅️ 実働7時間50分
✅️ 平均残業時間13時間／1か月
✅️ 残業代は1分単位で支給します
✅️ 土日祝休み
✅️ 誕生日休暇
✅️ 有給休暇 （1時間単位でも取得可）※有給休暇取得率70％
✅️企業年金、退職金制度など　
⭕️一人ひとりの生活を大切にする「やさしい職場づくり」を心がけています

給与

25万1,000円 ～ 44万円

⭕️前職の給与・経験・能力を最大限考慮し、給与額を決定します

・前給保証！
・通勤費、交通費全額支給（当社ルールによる）
・賞与あり／年2回（6月、12月）※3.4か月実績
・決算賞与
・待期期間も給与保障します

✅目標管理制度で透明性の高い評価を実現しています
✅半期ごとに目標設定を行い直属の上司とすり合わせします
✅組織の中での自身の役割が明確になります

⭕️経験者の皆様へ
これまで培った経験を、さらにキャリアアップデートしませんか？
エンジニアファーストを貫く当社が設計したのは、
単なる教育ではなく、プロの技術を研ぎ澄ますための体系的カリキュラムです。
変化の激しいIT業界で、一生モノの「市場価値」を私たちと共に創り上げませんか？

休日休暇

◇年間休日126日
◇完全週休2日制（土日祝休み）
◇誕生日休暇
◇年末年始休暇
◇夏季休暇
◇慶弔休暇
◇勤続表彰休暇
◇結婚休暇
◇出産、育児休暇
◇子の看護休暇
◇介護休暇

⭕️産前産後休暇、育児休暇取得率100％・復職率100％
⭕️男性の育休取得率も70％！
✅「育休、取れない雰囲気」ゼロです。
✅男性の育休取得率70％が、新しい働き方を実現します。
✅男女ともに、長く活躍できる環境です。

⭕️大手直請けの長期案件が多く、スケジュール調整にも柔軟に対応可能！
⭕️休日出勤や夜遅くまでの残業もなし！
⭕️有給休暇も取りやすく、1時間単位の有休や時短勤務など、働きやすい環境も充実！

待遇・福利厚生

【入社後の成長サポート】
⭕️資格手当、報奨金あり(対象資格約120種)　※一例
⭕️Udemy視聴

・報奨金10万円／手当月2万5000円
プロジェクトマネージャー、システム監査技術者、ITストラテジスト

・報奨金5万円／手当月1万5000円
エンベデッドシステムスペシャリスト、システムアーキテクト、ITサービスマネージャー、データベーススペシャリスト

◇研修、教育の充実
・提携している研修会社（ALL DIFFERENT）の200種類の研修を無料で自由に受講可
・各種技術勉強会、階層別教育

【選べるキャリア】
・開発者として技術を極める「スペシャリスト」
・組織の根幹を支える「管理職」

【透明性があり安心感のある仕組み】
スキルに応じて等級（給与テーブル）が決まる透明性の高い仕組み！
目に見えにくい業務姿勢や熱意も見逃さず、しっかり評価します。

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ オンライン選考可能です