ITエンジニア

仕事内容

＜未経験から、つくりたいものを形にできるエンジニアへ＞

入社後は、現在の知識やスキルで対応できる業務からスタートします。最初から開発やインフラ構築、ゲーム制作など、希望する仕事だけを担当できるとは限りません。

まずはSESプロジェクトに参画し、テスト、ヘルプデスク、運用・保守、ITサポートなど、現在のスキルに合った業務を通じて、IT業界で必要となる基礎知識、仕事の進め方、報告・相談、顧客対応などを身につけていただきます。

そのうえで、Web・システム開発、インフラ、ゲーム開発、テスト・QAなど、希望するキャリアに必要な経験を整理し、段階的なステップアップを支援します。

当社が重視しているのは、入社時点の技術力だけではありません。「どのような技術を身につけたいか」「将来何をつくりたいか」を自分の言葉で説明し、継続して学び、行動できることを重視します。

希望者は、勉強会や社内活動に加え、給与とは別に報酬が支給される社内副業制度を活用し、自社サービスや開発タスクに挑戦することも可能です。

テストから開発へ、運用・保守からインフラ構築へ、ITサポートからゲームやWebの分野へ。すぐに希望がかなうとは限りませんが、経験を積み重ねながら、目指す職種へ近づく道筋を一緒に考えます。

未経験者採用は、経験者採用よりも選考基準が高くなります。学習実績、資格、制作物、これまで継続して取り組んだこと、入社後の目標などを踏まえ、ポテンシャルと人物面を重視して選考します。

応募資格

■応募資格
・学歴不問
・IT業界未経験の方も応募可能です

入社時点での実務経験や高度な技術力は問いません。
未経験者採用はポテンシャルを重視した選考となるため、IT分野への関心だけでなく、これまでの学習実績や継続して取り組んできたことを確認します。

「未経験だから教えてもらいたい」という姿勢だけではなく、「自分でも学び、経験を積みながら成長したい」という方を歓迎します。

独学、スクール、職業訓練、資格取得、ポートフォリオ制作など、形式は問いません。応募時には、現在学んでいる内容や制作物、今後目指したい分野をできるだけ具体的にご記載ください。

＜歓迎する方＞
・ITエンジニアを目指して継続的に学習している方
・分からないことを自ら調べ、質問し、行動に移せる方
・すぐに希望の仕事に就けなくても、段階的に経験を積める方
・将来つくりたいものや実現したいキャリアがある方
・会社や事業づくりにも関心がある方

募集背景

今後の事業拡大と、第二創業期における新たな事業づくりを見据えた増員募集です。

現在の事業基盤であるSESを支えながら、自社サービス、受託開発、Web制作、ゲーム開発、テスト・QA、教育事業などを一緒に育てていただける方を、数名程度募集します。

IT業界経験者を中心に、キャリアチェンジを希望する方も歓迎します。未経験者も応募可能ですが、学習実績や制作物、将来の目標などを踏まえたポテンシャル採用となります。

入社後は経験に合ったプロジェクトへ参画し、希望や社内状況に応じて、自社サービスや新規事業にも関わっていただきます。

勤務地・交通

東京都新宿区新宿5-11-30 新宿第五葉山ビル3F

勤務先は、参画するプロジェクトにより異なります。東京都内、特に都心エリアのプロジェクトが中心です。

経験が浅い方は、業務習得やサポートの観点から、東京都内のプロジェクト先へ通勤できることを必須としています。

一定の技術力や実務経験をお持ちの方は、スキルや希望、プロジェクトの状況を踏まえ、リモートワークや出社とリモートを組み合わせた案件をご案内できる場合があります。

※リモートワークの可否や出社頻度は、プロジェクトにより異なります。

入社初日は、池袋駅周辺の指定場所へ出社していただき、入社手続きや業務環境の設定、研修のご案内などを行います。

初日以降の研修は、原則としてリモートワークで実施します。研修内容や進捗に応じて、必要な場合は対面で実施することがあります。

実務経験やスキルをお持ちの方は、研修を実施せず、入社後早期にプロジェクトへ配属となる場合があります。

研修終了後はプロジェクト先への配属となり、勤務地は参画するプロジェクトにより異なります。東京都23区内および都心エリアが中心です。

※入社初日の集合場所や時間などの詳細は、入社前に個別にご案内します。
※プロジェクト配属後の勤務形態は、出社・リモート・併用など、案件により異なります。
※経験が浅い方は、東京都内のプロジェクト先へ通勤できることが必須となります。

勤務時間

実働8時間／休憩60分。
研修期間中・自社業務時は10:00～19:00が基本です。
業務内容に応じて始業時刻を調整できる場合があります。
プロジェクト配属後は、勤務時間・休憩時間ともにプロジェクト先の条件に準じます。

給与

22万円 ～ 80万円

給与は、これまでの経験・スキル・前職給与などを考慮し、面接時の話し合いをもとに決定します。

■未経験者
月給22万円以上からスタートします。

■経験者
現在のスキル、実務経験、担当可能な業務やプロジェクトなどを踏まえ、個別に待遇をご相談します。

■社内副業制度
通常業務とは別に、希望者は業務時間外の社内プロジェクトや開発タスクに参加できます。担当したタスクや成果に応じて、通常の給与とは別に報酬を受け取ることが可能です。

参加は任意のため、本業やご自身の生活に合わせて取り組めます。収入を増やすだけでなく、自社サービスや新しい技術分野の開発経験を積む機会としても活用できます。

■リファラル制度
知人や友人をご紹介いただき、採用につながった場合には、最大20万円の紹介報酬を支給します。

※給与や各種報酬の詳細は、経験・スキル・参加内容などにより異なります。面接時にご説明します。

休日休暇

完全週休2日制を基本としています。

◆土日
◆祝日
◆夏季休暇
◆年末年始休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆バースデー休暇
◆稼働時間に応じた特別休暇

バースデー休暇は、家族・ペット・推しなど大切な存在の記念日にも利用できます。また、現場稼働が社内基準を上回った場合は、有給休暇とは別に特別休暇を付与します。

当社では、新しい休暇制度や働き方を継続的に見直しています。自分たちが働きやすい会社をつくることが、次の世代にとっても働きやすい会社につながると考え、改善活動を続けています。

※配属後の休日はプロジェクト先に準じます。

待遇・福利厚生

◇昇給随時
成果や役割の変化を給与へ早く反映する方針です。実績として年4回昇給した社員もいます。
◇年1回の給与見直し
◇業績賞与
会社業績に応じて支給する場合があります。当社では、賞与のために利益を留保するよりも、成果や成長を随時昇給として月々の給与へ還元することを重視しています。
◇残業代全額支給（固定残業代なし）
◇年俸制度あり
◇各種社会保険完備
◇役職手当
◇交通費全額支給
◇資格取得支援・貸出図書
◇転居支援
◇紹介入社お祝い金制度
◇時短勤務制度
◇服装自由
※プロジェクト先・顧客訪問時は規定に準じます。

希望者向けに、勉強サポートやゲーム開発などの社内活動も実施しています。社内イベントは自由参加のため、交流を楽しみたい方も、自分の時間を大切にしたい方も尊重します。

また、社員が制度・開発・イベントなどのアイデアを発信できる環境があり、バースデー休暇や在宅勤務手当など、実際に制度化された提案もあります。