JEFE DE SST

Somos una compañía internacional formada por más de 65.000 empleados y presente en más de 40 países de los cinco continentes. Líderes en innovación y desarrollo tecnológico, buscamos expertos en impulsar el desarrollo sostenible y encontrar soluciones a los mayores retos mundiales, como el calentamiento global, la superpoblación y la escasez hídrica.

Descripción del puesto

Misión:
Ejecutar las partes del proyecto asignadas dentro de su unidad/departamento, de acuerdo a procedimientos establecidos, a fin de facilitar el cumplimiento de los plazos establecidos y coordinar los recursos necesarios (humanos y materiales), impulsando la aportación de mejoras significativas al proyecto.

Esta subfunción se responsabiliza de todas las actividades relacionadas con la seguridad y salud de los trabajadores de la empresa. Entre sus actividades se incluyen: reconocimiento y evaluación de riesgos de accidentes y enfermedades profesionales, control de riesgos en el ambiente o medios de trabajo, formaciones de prevención de riesgos y difusión de la importancia de dicha prevención, registro de información y análisis de la información, asesoramiento y soporte técnico a los empleados de la compañia.

Requisitos del candidato

Objetivo:

Liderar, implementar y supervisar el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo de Acciona Transmisión Perú, garantizando el cumplimiento legal, corporativo y operativo en materia de prevención de riesgos laborales, promoviendo una cultura preventiva sólida y asegurando condiciones de trabajo seguras para todos los colaboradores y contratistas.

Funciones:

• Liderar la gestión integral de Seguridad y Salud en el Trabajo a nivel corporativo y operacional, asegurando el alineamiento y cumplimiento con los estándares corporativos de ACCIONA, requisitos legales vigentes y lineamientos del cliente.
• Diseñar, implementar y mantener el Sistema de Gestión de SST, así como los planes, programas y documentación asociada, garantizando su eficacia y mejora continua en todas las operaciones y proyectos.
• Liderar la identificación de peligros, evaluación de riesgos y definición de controles operacionales (IPERC), asegurando su actualización permanente y correcta implementación en campo.
• Supervisar el cumplimiento de estándares de seguridad en trabajos de alto riesgo, operaciones, mantenimiento y actividades ejecutadas por personal propio y empresas contratistas.
• Gestionar y controlar el desempeño SST de contratistas y proveedores, verificando el cumplimiento de procesos de homologación, requisitos legales, estándares corporativos y exigencias del cliente.
• Desarrollar e implementar programas de capacitación, sensibilización y fortalecimiento de cultura preventiva, asegurando que los colaboradores cuenten con las competencias requeridas en SST.
• Liderar la investigación de incidentes, accidentes y eventos no deseados, determinando causas raíz y asegurando la implementación y seguimiento de acciones correctivas y preventivas.
• Gestionar auditorías internas, externas, corporativas e inspecciones regulatorias o del cliente, sustentando técnicamente la implementación y cumplimiento del Sistema de Gestión de SST.
• Elaborar y presentar informes e indicadores de desempeño SST a la Gerencia, identificando desviaciones, riesgos críticos, oportunidades de mejora y planes de acción.
• Supervisar el cumplimiento de los programas de vigilancia médica ocupacional y exámenes médicos ocupacionales, en coordinación con los profesionales de salud ocupacional.
• Promover y asegurar el uso de plataformas, herramientas y programas corporativos de SST definidos por ACCIONA para la gestión y seguimiento preventivo.
• Ejecutar inspecciones y verificaciones de seguridad en campo junto con las áreas operativas, asegurando el cumplimiento de controles críticos y estándares establecidos.
• Liderar la preparación y respuesta ante emergencias, asegurando la implementación y actualización de planes de contingencia, simulacros y mecanismos de respuesta.
• Asesorar a la Gerencia General y áreas operativas en la toma de decisiones relacionadas con riesgos laborales, cumplimiento legal y desempeño preventivo de la organización.

Perfil requerido

Formación académica / Titulación:

• Profesional titulado y colegiado en Ingeniería Industrial, Ingeniería de Seguridad, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Mecánica, Ingeniería Ambiental o carreras afines.
• Especialización o diplomado en Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Deseable maestría en Gestión de Riesgos, Seguridad y Salud Ocupacional, Sistemas Integrados de Gestión o afines.
• Deseable certificación como auditor interno o líder ISO 45001.

Experiencia:

• Experiencia mínima de 5 a 8 años liderando la gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo en empresas de energía, transmisión eléctrica, minería, construcción, infraestructura o sectores de alto riesgo.
• Experiencia comprobada liderando equipos y gestionando sistemas de SST en operaciones y proyectos.
• Experiencia en supervisión de trabajos de alto riesgo: eléctrico, altura, izaje, espacios confinados, bloqueo y etiquetado (LOTO), entre otros.
• Experiencia en gestión y supervisión de empresas contratistas y cumplimiento de estándares corporativos y del cliente.
• Experiencia en auditorías internas, externas y procesos de fiscalización en materia de SST.
• Deseable experiencia en implementación y mantenimiento de sistemas de gestión bajo ISO 45001.

Idiomas y nivel requerido

• Español Nativo
• Inglés intermedio - avanzado.

Conocimientos complementarios

• Legislación peruana vigente en Seguridad y Salud en el Trabajo y normativa complementaria aplicable al sector energía.
• Sistemas de Gestión de SST e ISO 45001.
• Gestión de riesgos críticos y controles operacionales.
• Investigación de incidentes y análisis de causa raíz.
• Gestión de contratistas y control operacional.
• Elaboración y seguimiento de indicadores de desempeño SST.
• Preparación y respuesta ante emergencias.
• Manejo de herramientas informáticas y plataformas corporativas de gestión SST.

Disponibilidad para viajar: SI