機構工程師

【職涯定位與未來發展】
本職缺為參與精密傳動、減速機及自動化設備等產品的機構設計與開發。
我們相信「好的設計，來自對製造與應用的深入理解」，因此培育方向不僅是熟練繪圖，更希望每位夥伴逐步具備從需求分析、機構設計、樣品試製到測試驗證的完整開發能力。
透過資深工程師指導與實際專案參與，累積精密機構、傳動元件及產品整合的設計經驗，逐步成為能獨立承擔產品開發的機構工程師，並依個人專長與發展意願，朝資深工程師、專案負責人或研發管理職發展。

【階段性技術培訓計畫】

• 基礎設計能力養成： 熟悉公司產品結構、設計規範與開發流程，學習並熟練運用 2D

／3D 設計軟體，建立工程圖面、公差配合、材料選用及加工製程的基礎觀念。

• 密機構與傳動設計： 逐步參與零組件與機構設計，學習齒輪、軸承及傳動元件的選用

與配置，掌握尺寸鏈、公差累積、剛性與組裝調整等設計重點。

• 試製組裝與測試驗證： 參與樣品試製、組裝與性能測試，學習分析設計與實際製造的

差異，透過量測結果及測試數據進行問題判斷與設計改善。

• 獨立開發與專案整合： 依階段性能力評估，逐步承擔完整機構或產品模組的開發任

務，整合功能、精度、成本與量產需求，培養跨部門協作及專案執行能力。

【日常工作項目】

• 機構設計與工程製圖： 依產品需求進行 3D 零件建模、組立設計與 2D 工程圖繪製

，確認尺寸、公差、材料及表面處理等規格。

• 零組件選用與設計評估： 進行傳動元件、軸承及標準件選用，評估機構配置、組裝

空間與加工可行性，兼顧產品性能及製造成本。

• 試製與組裝問題處理： 與加工、採購及組裝單位協作，追蹤樣品製作進度，釐清加

工與組裝問題，提出改善方案。

• 產品測試與設計改善： 參與功能、精度及耐久等測試，整理量測與測試結果，協助

分析異常原因並完成設計修正。

• 技術文件與版本管理： 建立及維護零件表（BOM）、工程圖面、設計變更紀錄與組

裝技術文件，確保資料完整且版本一致。

• 新產品與團隊發展配合： 配合公司新產品及新事業發展規劃，參與設計標準與開發流

程建立，並依專案需要接受技術培訓與任務安排。