【吉合製茶】台中大和門市➤儲備店長

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採用智能化系統取代繁瑣流程，
科技 × 品味，一起翻玩新世代茶文化

1.全面負責門市營運績效，包含營收、成本、人力及顧客滿意度管理。
2.擬定並執行營運策略，達成公司目標（來客數、業績、毛利率）。
3.主導人員招募、訓練與績效考核，建立穩定團隊。
4.負責排班規劃、勞動工時控管與人事管理。
5.監督並優化營運流程，確保食品安全、服務品質與品牌標準落實。
6.與公司各部門溝通協調，處理店務問題、突發狀況及對外聯繫。
7.負責開店前置作業：裝修監工、設備進場驗收、流程落地。

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(發放規則依公司相關管理辦法執行)

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