機械オペレーター・組立作業員／工場生産・製造（輸送用機器・家電・電子機器系）
Description
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■ この求人のポイント
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大手自動車メーカーを支える当社で新たなキャリアを！教育に重点！未経験から安心してスタートができます！
明治創業の自動車部品メーカーである当社。宮本警報器株式会社は、大手自動車メーカーの協力企業として、主にホーン（クラクション）、リレー、ブザー、電子制御ユニットを製造し、設計開発から工程設計、購買、生産、品質保証までをすべて自社で行っています。今後はこの技術を更に発展させ、除雪機や農機具、産業機器などの分野へも進出していく計画です。国際化もさらに進めていきます。そんな当社で活躍してみませんか！
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■ 仕事内容
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具体的には
- 機械操作、機械への部品補充
- 完成品組付け状態の検査
- 完成品の運搬作業（パレットジャッキ使用）など
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
ワークライフバランス◎働きやすい職場づくりを推進！
当社は社員の仕事とプライベートの調和を図ることが重要だと考えております。
有給休暇はもちろん、夏季、年末年始、ゴールデンウィーク休暇、慶弔、永年勤続者への特別休暇、産休・育休、介護休業など、各種休暇制度を整備しています。
福利厚生面も充実！誰もが働きやすい職場づくりを推進しています！
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■ 対象となる方
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誰もが最初から製品や業務の知識はありません。
先輩たちがしっかりサポートします！
ぜひ一緒にステップアップを図って行きましょう！
【歓迎します！】
自動車業界に携わりたい方
車両電装製品に興味がある方
交代勤務（夜勤）を行っていただける方
【求める人物像】
コミュニケーションを大切にする方
探求心があって人と話すことが好きな方
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■ 採用予定人数
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2名
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■ 勤務時間
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1年単位変形労働時間制（週平均40時間以内）
基本的に下記の就業時間1～3を一週間ごとの交代勤務
1)8時00分～17時00分
2)14時00分～23時00分
3)23時00分～翌8時00分
休憩60分（食事休憩40分、小休憩10分×2）
ただしホーンラインは
1)8時00分～17時00分
2)20時00分～翌日5時00分
休憩同じ
- 毎週金曜日は『ノー残業デー』
※時間外労働有無：有
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■ 勤務地
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＜マイカー通勤可／転勤なし＞
新潟県十日町市山谷1228
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
新潟県
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■ 給与
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月給177,000円～250,000円＋諸手当
※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。
※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし)
※月給には一律手当を含みます。
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■ 昇給・賞与
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昇給年1回（4月）
賞与年2回（7月・12月）※労働組合との協議による
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■ 諸手当
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- 通勤手当
- 出張手当
- 時間外手当
- 役職手当
- 子供手当（条件あり）
- 住宅手当（条件あり）
- 夜勤手当
- 交替勤務手当
当社では時間外手当30％増、休日出勤手当40％増、深夜割増手当（22：00～翌5：00）を35％増で支給しています。交代勤務者手当は交代勤務を実施する月からの支給となります。（概ね試用期間終了後）
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■ 休日・休暇
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＜年間休日121日＞
- 完全週休2日（土日）
- 年3回の長期休暇
- 特別休暇
- 有給休暇取得の促進
- 産前・産後休業
- 育児休業
- 介護休業
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■ 福利厚生
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- 各種社会保険完備
- 確定給付企業年金
- 60歳定年（再雇用制度有：65歳まで／70歳までの雇用実績あり）
- 退職金
- 財形貯蓄
- 健康診断
- インフルエンザ予防接種
- 育児・介護のための短時間勤務制度
- 永年勤続表彰
- 春の宴会、納涼会、忘年会（組合主催）、旅行、新年会（親睦会主催）
- 新入社員研修、社内講師による各技術研修、外部研修、資格取得補助
- 受動喫煙対策：屋内禁煙
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■ 経験
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職種・業種未経験OK
応募資格
誰もが最初から製品や業務の知識はありません。
先輩たちがしっかりサポートします！
ぜひ一緒にステップアップを図って行きましょう！
【歓迎します！】
- 自動車業界に携わりたい方
- 車両電装製品に興味がある方
- 交代勤務（夜勤）を行っていただける方
【求める人物像】
- コミュニケーションを大切にする方
- 探求心があって人と話すことが好きな方
勤務時間
1年単位変形労働時間制（週平均40時間以内）基本的に下記の就業時間1～3を一週間ごとの交代勤務
1)8時00分～17時00分
2)14時00分～23時00分
3)23時00分～翌8時00分
休憩60分（食事休憩40分、小休憩10分×2）
ただしホーンラインは
1)8時00分～17時00分
2)20時00分～翌日5時00分
休憩同じ
- 毎週金曜日は『ノー残業デー』
※時間外労働有無：有
福利厚生
- 各種社会保険完備
- 確定給付企業年金
- 60歳定年（再雇用制度有：65歳まで／70歳までの雇用実績あり）
- 退職金
- 財形貯蓄
- 健康診断
- インフルエンザ予防接種
- 育児・介護のための短時間勤務制度
- 永年勤続表彰
- 春の宴会、納涼会、忘年会（組合主催）、旅行、新年会（親睦会主催）
- 新入社員研修、社内講師による各技術研修、外部研修、資格取得補助
- 受動喫煙対策：屋内禁煙