機械設備設計／電気設備設計

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■　この求人のポイント
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【年休126日・土日祝休み・残業月平均30H】働きやすさと仕事のやりがい、当社でどちらも手に入れましょう！

当社は大学や病院、研究施設といった「教育・医療施設」の設計を得意とする一級建築士事務所です。1964年の設立以来、社会貢献性の高い公共建築を数多く手掛け、業界でも確かな地位を築いています。

今回は、さらなる事業成長に向けて、新たな仲間を募集します。性別問わず育児休暇を取得する社員が多く、時短勤務はもちろん、お子さまの学校行事や看護休暇なども取りやすい環境が整っています。ぜひご応募ください。

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■　仕事内容
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具体的には

建物の快適性と利便性を追求し、機械設備の計画立案から設計、完成までを一貫してお任せします。
【案件について】
担当いただく分野は幅広く、電気設備、通信・情報設備、防犯・防災設備、室内環境系（照明・音響・空調など）、屋外設備まで多岐にわたります。また、環境に配慮したZEB（ゼブ）の設計にも携わっていただけます。

※業務によっては、出張が発生することもあります

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■　対象となる方
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＼30代～50代活躍中！／
【必須条件】
■高卒以上
■建築設備の設計経験をお持ちの方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
└建築設備士
└一級建築士
└設備設計一級建築士
※資格をお持ちでない方も、これまでのご経験によっては採用を検討いたします。まずはお気軽にお問い合わせください。
【働く環境の魅力】
当社の大きな特徴は、意匠設計・構造設計・設備設計の各部門が同じフロアで仕事をしていること。専門分野の垣根を越えて、気軽に相談することが可能です。それぞれの専門家と意見を交わしながら、最適な設計を生み出していく”面白さ”があります。

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■　勤務時間
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9：00～17：45（実働7時間45分／休憩1時間）
※残業月平均30時間程度

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■　勤務地
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本社／東京都中央区日本橋本町3-4-7 新日本橋ビル

【雇入れ直後】上記事務所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

東京都

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■　給与
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月給：468,700円～620,800円
※一律固定手当（168,700円～213,500円）を含む。
※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします。
※試用期間6ヶ月（待遇変更なし）

初年度年収

777万円～1110万円

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■　昇給・賞与
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• 昇給／年1回
• 賞与／年2回（夏・冬）

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■　諸手当
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• 通勤手当（全額支給）
• 残業手当
• 家族手当
• 住宅手当
• 資格手当

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■　休日・休暇
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【年間休日126日】

• 完全週休2日制（土日休み）
• 祝日
• 有給休暇
• 年末年始休暇（7日）
• 慶弔休暇
• 産前産後休暇（取得・復帰実績あり）
• 育児休暇（取得・復帰実績あり）
• 慶弔休暇
• 特別休暇　など

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■　福利厚生
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• 各種社会保険完備
• 厚生年金基金
• 退職金制度
• 再雇用制度（定年62歳／上限67歳）
• 受動喫煙対策：屋内禁煙

応募資格

＼30代～50代活躍中！／
【必須条件】
■高卒以上
■建築設備の設計経験をお持ちの方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
└建築設備士
└一級建築士
└設備設計一級建築士
※資格をお持ちでない方も、これまでのご経験によっては採用を検討いたします。まずはお気軽にお問い合わせください。
【働く環境の魅力】
当社の大きな特徴は、意匠設計・構造設計・設備設計の各部門が同じフロアで仕事をしていること。専門分野の垣根を越えて、気軽に相談することが可能です。それぞれの専門家と意見を交わしながら、最適な設計を生み出していく”面白さ”があります。

勤務時間

9：00～17：45（実働7時間45分／休憩1時間）
※残業月平均30時間程度

福利厚生

• 各種社会保険完備
• 厚生年金基金
• 退職金制度
• 再雇用制度（定年62歳／上限67歳）
• 受動喫煙対策：屋内禁煙