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タグチ工業株式会社

機械設計/機械・機構設計(工作機械・ロボット・機械系)

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Description

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■ この求人のポイント
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インフラを支える国内トップクラスのシェアを誇る安定企業で、腰を据えて活躍しませんか?

日本全国のトンネルや新幹線、地下鉄などのインフラ工事を支えている機械設備メーカーです。インフラ工事用機械の設計から導入、メンテナンスまでを手がけ、独自開発の連続ベルトコンベヤシステムは国内で圧倒的なシェアを誇ります。 近年はプラントメーカー向けのコンベヤ市場にも参入し、新たな事業を展開中です。
今回は、さらなる事業拡大と組織力強化のため、新たにメンバーを募集することとなりました。

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■ 仕事内容
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具体的には

プラントメーカーで原材料搬送に使用される、自社ベルトコンベヤ設備の設計業務をお任せします。

  • 営業同行のうえ、顧客との仕様打ち合わせ(個産品を制作)
  • 目的・場所・規模等を踏まえ、性能や仕様を決定(強度計算やトルク計算などを行う)
  • 見積作成
  • CADを使用した作図業務(全体設計、各種計算など)
  • 使用機器の選定
  • 現場での組立、試運転(1~4週間の全国を対象とした出張可能性あり)

【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般

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■ 対象となる方
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<必須条件>
設計経験

<歓迎条件>
プラント設備や昇降機など大型設備における設計経験
鋼材(H鋼 アングル チャンネル材)を使用した2次元CADによる設計経験
プラントスケール設備関連業務

<こんな方からのご応募お待ちしております>
お客様とのコミュニケーションを大切にしたい方
日々の頑張りを収入に反映させたい方
チームで取り組む業務にやりがいを感じる方
やりがいのある規模の大きなインフラ案件に携わりたい方

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■ 勤務時間
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9:00~17:30(実働7時間30分/休憩60分)
※時間外労働:有(月平均30~35時間程度)

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■ 勤務地
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【転勤なし/在宅・リモートワーク相談可】
本社/福岡県福岡市博多区東比恵3丁目28番27号

※月3~4割の頻度で出張あり

【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所

マイナビ転職の勤務地区分では…

福岡県

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■ 交通アクセス
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東比恵駅より徒歩6分

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■ 給与
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月給 23万2,000円~32万円(一律手当含む)

※経験・スキル・年齢等を考慮して決定します。
※試用期間3ヶ月(待遇に変更なし)

初年度年収

430万円~600万円

モデル年収例

年収500万円/25歳
年収630万円/35歳
年収800万円/40歳

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■ 昇給・賞与
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昇給:年1回
賞与:年2回(社内平均実績4.0か月)
期末手当:年1回(2月決算時の業績に応じて支給 ※2024年2月-実績有)

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■ 諸手当
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  • 通勤手当(月5万円まで)
  • 家族手当(配偶者手当1万円、子ども3,000円/人※税法上の扶養者のみ)
  • 営業手当
  • 役職手当(2万円~10万円)
  • 特殊勤務手当(1万円~2万5,000円)
  • 出張手当(1日2,500円)
  • 残業手当

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■ 休日・休暇
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年間休日126日

  • 週休2日制(土日祝)
※3月・9月のみ各月1日全社員会議の為の土曜出社あり
※出張時に休日出勤が発生した場合は、後日代休取得可能
  • 有給休暇(10日~20日/下限日数は入社半年経過後の付与日数)
  • GW休暇
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 慶弔休暇

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■ 福利厚生
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  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 当社研修センターでの教育体制完備
  • 資格取得補助制度あり(テキスト代・受講代・試験代等は当社が全額負担)
  • 社用PC・携帯電話支給
  • 確定拠出年金iDeCo(掛金の2割会社負担)
  • 社員旅行(実績あり)
  • 受動喫煙対策(屋内禁煙)

応募資格

<必須条件>

  • 設計経験

<歓迎条件>
  • プラント設備や昇降機など大型設備における設計経験
  • 鋼材(H鋼 アングル チャンネル材)を使用した2次元CADによる設計経験
  • プラントスケール設備関連業務

<こんな方からのご応募お待ちしております>
  • お客様とのコミュニケーションを大切にしたい方
  • 日々の頑張りを収入に反映させたい方
  • チームで取り組む業務にやりがいを感じる方
  • やりがいのある規模の大きなインフラ案件に携わりたい方

勤務時間

9:00~17:30(実働7時間30分/休憩60分)
※時間外労働:有(月平均30~35時間程度)

福利厚生

  • 社会保険完備
  • 退職金制度
  • 当社研修センターでの教育体制完備
  • 資格取得補助制度あり(テキスト代・受講代・試験代等は当社が全額負担)
  • 社用PC・携帯電話支給
  • 確定拠出年金iDeCo(掛金の2割会社負担)
  • 社員旅行(実績あり)
  • 受動喫煙対策(屋内禁煙)
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