機械設計/機械・機構設計(精密・医療用機器系)
Description
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■ この求人のポイント
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土日・祝日はお休み。年間休日は120日。メリハリのある環境が整っています!
★オーダーメイド検査機器の総合メーカー!
私たち『ニッカ電測』は、食品工場や医薬品工場、空港などで利用される検査機器のメーカー。なかでも「金属検出機」や「ピンホール検査機」という製品では、国内トップクラスのシェアを誇り、空港のゲート式金属探知機も開発している会社です。
おかげさまで業績は好調!今回は増加するご依頼への体制強化と、次代を担う人材を長期で育成するため、新メンバーをお迎えします。
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■ 仕事内容
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具体的には
◆金属異物の混入を検出する「金属検出機」
◆密閉容器等の微細な穴を検出する「ピンホール検査機」
◆空港で危険物を探知する「ゲート式金属探知器」
…これら検査装置の機械設計を担当。
全てがお客様ニーズに合わせた受注生産です。
業務内容は、
◆営業同行を行い仕様の検討
◆提案図面の作成
◆受注後の構想図・組立図の作成
◆部品のリストアップ
…など。幅広い業務を担います。
【雇入れ直後】上記業務
【変更の範囲】会社の定める業務全般
海外展開も順調な世界の人々に貢献するメーカーです!
★創業70年の当社は、現在は中国やアメリカ、ヨーロッパでも事業を展開中。食品や医薬、アパレル、航空などの業界に検査装置を提供することで、世界の安全性向上に大きな貢献を果たしています。
★配属となるのは技術開発部。30~40代が中心に計40名が活躍中。機械設計は8名が在籍しています。中途入社で馴染みやすい!
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■ 対象となる方
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【応募条件】※いずれも必須となります。
◆30歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆機械工学系の学校や学部卒の方
◆CADソフトの使用ができる方(CADソフトの種類不問)
◆要普免(AT限定可)
【活かせる経験】
◆機械設計の経験(特に駆動設計)
◆構想図・組立図の作図経験
◆産業用搬送機器の設計経験
\無料送迎バスで通勤可!/
東武東上線「ふじみの駅」と西武新宿線「新所沢駅」に、無料送迎バスを用意していますので、『雨の日も快適に通勤できる』と社員からは好評です。
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■ 採用予定人数
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若干名
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■ 勤務時間
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標準勤務時間 9:00~17:30
休憩時間12:00~13:00(60分)
実働7.5時間
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■ 勤務地
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【転勤なし&UIターン歓迎&マイカー通勤OK(駐車場完備)】
埼玉県川越市下赤坂710
<アクセス>
東武東上線「ふじみ野駅」、西武新宿線「新所沢駅」より無料送迎バスあり
【雇入れ直後】上記事業所
【変更の範囲】会社の定める各事業所
マイナビ転職の勤務地区分では…
埼玉県
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■ 給与
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月給30万円~36万円+諸手当+賞与年2回
※経験やスキルを考慮して決定します。
※試用期間6ヶ月(待遇変更なし)
※賞与は業績等により変動します。
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■ 昇給・賞与
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【昇給】年1回(6月)
【賞与】年2回(7月、12月)
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■ 諸手当
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◆通勤手当(実費支給:上限10万円/月)
◆残業代(全額支給)
◆家族手当(配偶者1万2000円/月、子3000円/月)
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■ 休日・休暇
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【年間休日120日】
★完全週休2日制(土・日)、祝日★
◆年末年始休暇
◆夏期休暇
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆出産・育児休暇
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■ 福利厚生
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◆社会保険完備
◆企業年金基金
◆退職金制度(入社満3年より)
◆再雇用制度(定年一律60歳・再雇用65歳まで)
◆近距離手当:30歳までの社員で、会社及びふじみ野駅から2キロ圏内にお住まいの場合には近距離手当として4万円を支給します。
◆資格手当:会社の認める資格を取得した社員には、資格手当が支給されます(例:衛生管理者 第1種・電気主任技術者 第3種・ビジネスキャリア検定 各種 など)
◆受動喫煙対策:屋内禁煙
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■ 経験
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業種未経験OK
応募資格
【応募条件】※いずれも必須となります。
◆30歳以下の方(若年層の長期キャリア形成を図るため)
◆機械工学系の学校や学部卒の方
◆CADソフトの使用ができる方(CADソフトの種類不問)
◆要普免(AT限定可)
【活かせる経験】
◆機械設計の経験(特に駆動設計)
◆構想図・組立図の作図経験
◆産業用搬送機器の設計経験
\無料送迎バスで通勤可!/
東武東上線「ふじみの駅」と西武新宿線「新所沢駅」に、無料送迎バスを用意していますので、『雨の日も快適に通勤できる』と社員からは好評です。
勤務時間
標準勤務時間 9:00~17:30休憩時間12:00~13:00(60分)
実働7.5時間
福利厚生
◆社会保険完備◆企業年金基金
◆退職金制度(入社満3年より)
◆再雇用制度(定年一律60歳・再雇用65歳まで)
◆近距離手当:30歳までの社員で、会社及びふじみ野駅から2キロ圏内にお住まいの場合には近距離手当として4万円を支給します。
◆資格手当:会社の認める資格を取得した社員には、資格手当が支給されます(例:衛生管理者 第1種・電気主任技術者 第3種・ビジネスキャリア検定 各種 など)
◆受動喫煙対策:屋内禁煙