【集團總部】人資薪酬管理師

《主要工作項目》
1.考勤、薪資、獎金計算與發放作業
2.集團人力相關分析報表製作與管理
3.勞健保業務、集團保險統整作業
5.所得稅、二代健保及年度申報
6.人資專案（系統導入.薪酬委員會…）
7.其他主管交辦事項