兼職國小課輔老師(中高年級)

一、工作內容｜專注課業輔導與班級經營
1. 課業輔導： 協助學生完成學校作業、訂正錯誤，培養良好的學習習慣。
2. 生活照顧： 關心學生情緒與生活需求，維護班級秩序。
3. 親師溝通： 與家長保持良好互動，適時回饋學生的學習表現及需要加強之處。
4. 作業與教材： 批改作業、整理考卷及輔助教材，協助學生提升學習成效。
5. 月考與複習負責：在月考前指導學生進行充分複習，並給予個別化建議，幫助學生提升成績，確保教學成效。
6. 環境清潔與維護：維持教室與公共區域的整潔，營造良好的學習與生活空間。
7. 活動與團隊配合：協助補習班內的活動策劃與執行，與其他同事保持良好的協作，確保各項事務運作順暢。

• 無須負責招生業績，讓你能更專注於教學與班級經營。

二、職位要求

• 喜歡孩子，具備耐心、細心及責任感。
• 具備良好的溝通能力，能以正向態度引導學生。
• 願意與同事合作，積極處理班級日常問題。
• 有課輔班或教學經驗者優先。
• 無經驗可，公司提供職務培訓，協助熟悉工作流程。

三、工作時間與休假

• 平日工作時間：(一)(二)(四)(五) 15:00～20:00、(三) 12:00～19:00
• 每週排班總時段為27小時
• 週休二日：實際休假依班務安排及相關法令辦理。
• 特休假：依照勞基法及員工資歷提供充足的休假天數，鼓勵員工享受工作之外的生活。
• 彈性請假：支持員工照顧家庭或處理緊急事項，打造友善的工作環境。

四、薪資待遇｜底薪穩定，教學成果有獎勵

• 基本月薪：26,000 元
• 中高年級混齡帶班津貼：每月3,000 元
• 帶班人數獎金：每月3,600 元起，依帶班人數核發
• 學生月考獎金：每次月考，凡學生符合學校獎狀資格者，發放 100 元/位 獎金鼓勵老師的付出。

帶班人數獎金
帶班學生人數 每月帶班獎金
1～16 人 3,600 元
17 人以上，每增加 1 人，帶班獎金增加 1,000 元。
17 人 4,600 元
18 人 5,600 元
19 人 6,600 元
20 人 7,600 元
21 人 8,600 元
22 人 9,600 元
23 人 10,600 元
24 人 11,600 元
25人 12,600 元
實際薪資將依獨立帶班資格、學生人數及各項獎金適用條件計算，相關制度於面談時清楚說明。

五、特色福利

• 員工子女學費優惠。
• 每月下午茶。
• 教師節聚餐/尾牙聚餐。
• 績效獎金及節慶禮金／禮品。
• 內部與外部培訓資源。

六、加入吉的堡，讓專業持續成長
我們重視每位夥伴的付出，也相信良好的教育來自穩定的陪伴、專業的引導與團隊合作。
如果你期待在重視教育、制度透明的環境中發揮所長，歡迎投遞履歷，與我們一起陪伴孩子成長！