教室運営スタッフ（東京・神奈川エリア共通）

仕事内容

ヤマハの音楽教室、英語教室において、現場のスタッフをまとめ、生徒や講師のみなさまとの丁寧なコミュニケ―ションを通じて、音楽や英語を人生のパートナーとして楽しめる環境づくりを推進していただきます。

将来的には、教室運営を牽引いただくリーダーへのキャリアアップを想定したポジションです。
まずは経験豊富な先輩社員のサポートのもと、基本的な業務から順次習得できる環境ですので、業界未経験の方でも安心して活躍いただけます。

■主な業務内容
1. 教室運営・生徒対応
・入会・退会・体験レッスンの受付、フォローアップ
・生徒募集イベントやキャンペーンの企画・実施
・発表会・イベントの企画・運営

2. 教室運営の企画・改善
・地域との交流施策の企画
・レッスン環境や教室運営体制の改善

3. 講師の管理
・レッスン開講状況に応じた講師のスケジュール調整
・新規・代行レッスンの手配

4.教室運営のための管理業務
・スタッフのシフト・業務管理
・予算管理

など

※変更の範囲：会社の定める業務

応募書類ダウンロード

こちらから弊社指定の応募書類をダウンロードしてご使用ください。
応募方法の詳細は、以下の「応募方法」のご確認をお願いいたします。

自己紹介書ダウンロード： Excel版(https://download.yamaha.com/files/tcm:39-2461214)　　PDF版(https://download.yamaha.com/files/tcm:39-2461190)

【職種 / 募集ポジション】
教室運営スタッフ（東京・神奈川エリア共通）
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給 243,500円 〜
●賞与実績：年２回
【勤務地】
104-0061 東京都中央区銀座７丁目９−１４ ヤマハ銀座店
入社後は、首都圏（銀座・横浜）・大阪・名古屋など、大規模な会場への配属を予定しています。 変更の範囲：現居住地から通勤２時間以内に所在する事業所
【その他】
●ヤマハミュージックジャパンユニオン加入（労働組合・正会員） ※試用期間（3ヶ月）経過後に加入となります。
【応募条件】
＜必須要件＞ ●接客・サービス経験をお持ちの方 ●音楽が好きな方・携わっていた方 ●人と話すことが好きな方 ●チームで協力し、積極的に課題解決に取り組める方 ●企画やイベントの運営に興味をお持ちの方 ●リーダー経験をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ●教育業界やサービス業での接客経験をお持ちの方 ●楽器の演奏経験や知識をお持ちの方 ●新しいことにチャレンジしたい方 ●ヤマハに通われていた方 ●趣味を仕事にしたい方 ●普通自動車免許をお持ちの方
【応募方法】
「応募する」より必要項目を入力のうえ、以下の書類を添付してご応募ください ●応募書類 ➀自己紹介書 ・ページ上部の「応募書類ダウンロード」より、弊社指定フォーマットをダウンロードしてご使用ください ・ご記入方法は、データ入力・手書きのいずれでも構いません ・2ページ目最下部については、手書きでのご署名・捺印をお願いいたします ②職務経歴書 ・これまでの経験業務、実績、所属部署やプロジェクト内での役割等を具体的にご記入ください ※フォーマットの指定はございません
【選考の流れ】
(1) 書類選考 (2) WEB適性検査 (3) 一次面接（Teamsによるオンライン面接） (4) 二次面接（弊社本社での対面面接）

会社情報

【会社名】
株式会社ヤマハミュージックジャパン
【住所】
神奈川県横浜市西区みなとみらい5丁目1番2号
【資本金】
1億円（ヤマハ株式会社100%出資）
【事業内容】
国内における楽器・音響機器の卸営業および店舗販売、教室事業の企画・運営
【代表者】
松岡　祐治（代表取締役社長）
【従業員数】
1,759人（2026年2月現在）
【採用活動におけるハラスメント防止について】
ヤマハグループは、就職活動に参加する方々の人権を尊重し、 誰もが安心して活動に参加できる環境づくりに取り組みます。 ヤマハグループ就活ハラスメント相談窓口 TEL：0120-461-082（フリーダイヤル） 採用活動におけるハラスメント防止方針 https://www.yamaha.com/ja/sustainability/related-information/policy-type/recruitment-harassment-prevention/ 相談内容は厳重に取り扱い、 相談・通報を理由とした不利益な取扱いは行いません。