[Job-32393] Product Manager, Brazil
Summary
Product Manager leading a specialist squad delivering Generative and Agentic AI solutions for a CI&T client — owns backlog, integrated product plans (architecture, costs, observability, LGPD), KPIs, agile rituals and change management. Requires GenAI product experience, technical fluency in LLMs/agents and API/MCP integrations, and Scrum/Kanban; Campinas-area residents must work from the office.
Na CI&T , ajudamos grandes empresas a transformar o potencial da AI em impacto real nos negócios com AI Deployment, execução AI-native e tech-integrated business solutions.
Com 30 anos de experiência em transformação tecnológica, aceleramos inovação com expertise em agentic SDLC, application modernization, Data & AI, martech e business strategy.
Somos 8.000 CI&Ters em mais de 25 países, colaborando para construir soluções com impacto real. AI já faz parte da forma como trabalhamos, evoluímos e inovamos todos os dias.
Estamos em busca de um(a) Product Manager para atuar como liderança técnica e de produto em uma squad especialista, responsável por impulsionar a transformação digital através de soluções de IA Generativa e Agêntica. Nesta posição, você será o elo estratégico entre os desafios de negócio do cliente e os times de engenharia, garantindo a criação, evolução e entrega de jornadas inteligentes, seguras e orientadas a resultados de alto valor.
Responsabilidades:
- Liderança & Visão de Produto: Atuar como a referência técnica e de produto da squad, conectando a visão do produto aos desafios reais do cliente.
- Planejamento Integrado: Criar e manter o plano do produto abrangendo arquitetura, custos, segurança, observabilidade e KPIs de performance dos agentes de IA.
- Gestão de Backlog: Detalhar, priorizar e evoluir continuamente o backlog das jornadas elegíveis para automação e IA.
- Governança & Segurança (LGPD): Garantir a privacidade e governança de dados sensíveis integrada à arquitetura (minimização, controle de acesso e anonimização em observabilidade).
- Eficiência & Ritos: Conduzir ciclos de PDCA e ritos estratégicos para avaliar continuamente a eficácia e eficiência dos agentes.
- Change Management: Liderar a gestão de mudanças necessária para o rollout bem-sucedido das novas jornadas agênticas junto aos usuários e áreas envolvidas.
- Métricas & Impacto de Negócio: Definir, acompanhar e reportar KPIs conectados ao resultado do negócio e à satisfação dos clientes/colaboradores.
- Transferência de Conhecimento: Garantir a documentação e continuidade técnica da solução junto ao time e ao cliente.
- Gestão Ágil de Stakeholders: Atuar junto à liderança executiva em ritos ágeis (Scrum/Kanban), reportando progressos, riscos e dependências estratégicas.
Requisitos:
- Experiência em Gestão de Produtos: Sólida vivência como PM ou PO em produtos digitais de alta complexidade técnica.
- Experiência com IA Generativa/Agêntica: Vivência prévia em projetos ou squads dedicadas a soluções de GenAI, agindo como ponte entre engenharia e produto.
- Domínio Técnico: Facilidade para transitar entre a estratégia e o entendimento de arquitetura de software e IA (LLMs, agentes e integrações via API/MCP).
- Arquitetura de Produto: Experiência em estruturar planos integrados (custos, observabilidade e segurança).
- Metodologias Ágeis: Domínio de Scrum/Kanban e condução de ritos de descoberta (discovery), planejamento e entrega (delivery).
- Orientação a Dados e Mudança: Experiência com KPIs de negócio e condução de change management para rollout de novos produtos.
- Comunicação Executiva: Excelente capacidade de traduzir termos técnicos complexos para uma linguagem clara de negócio.
- Atuação em Squad Dedicada: Disponibilidade para atuar focado junto ao time do cliente.
Diferenciais:
- Domínio de Negócio: Experiência prévia no setor bancário/financeiro ou em processos de RH (licenças, benefícios, afastamentos, INSS).
- Frameworks de IA: Conhecimento prático em orquestradores de agentes (LangChain, LangGraph, CrewAI) e AWS Bedrock.
- Integrações de RH: Experiência em integração com sistemas e ecossistemas corporativos de RH.
- Observabilidade: Vivência na criação e uso de dashboards de performance e ferramentas de observabilidade.
Skills
As published by lever · 21 questions · 1 written answer
Basics
Resume/CV, Full name, Pronouns, Email, Phone, Current location, Current company, LinkedIn URL
Short answers (6)
- Caso a resposta anterior seja Sim, por favor, compartilhe o nome/nomes destas pessoas optional
- Você se sente confortável trabalhando em um ambiente onde se fala inglês?
- What is your salary expectation? Only the numeric value (no currency, text, or benefits)/ Qual é a sua pretensão salarial? Apenas o valor numérico (sem moeda, texto ou benefícios).
- If you feel comfortable, please share your current or last salary and benefits / Caso se sinta confortável, compartilhe seu salário atual ou ultimo e benefícios optional
- Which city/state do you currently reside in? Qual cidade/estado reside atualmente? optional
- Confirm the name of the company where you work/ Confirme o nome da empresa em que você trabalha atualmente
Pick from a list (13)
- Como ficou sabendo da nossa vaga? optional
- Você possui algum familiar (como pais, irmãos, sogros, cunhados, cônjuges, ou filhos, enteados, padrasto/madrasta, genro/ nora, amigo íntimo ou pessoa próxima (com quem você tem um relacionamento significativo e contínuo) que atualmente trabalha na CI&T? optional
- Você tem disponibilidade para trabalho presencial na cidade de Campinas todos os dias? Apenas para fins de informação, caso sua candidatura seja considerada para outras vagas abertas optional
- Você precisa de algum tipo de acessibilidade para participar do processo seletivo e/ou no seu dia-a-dia? optional
- As respostas abaixo são opcionais. Estes dados serão usados para nossas ações afirmativas. Considerando esse cenário, você se sente confortável de responder as questões abaixo? optional
- Gostaria de nos dizer sua identidade de gênero? optional
- Você faz parte da comunidade LGBTQIAP+? optional
- Como você autodeclara sua cor/raça? optional
- Você é pessoa com deficiência? optional
- Caso seja, conte-nos qual o tipo de deficiência que você tem? optional
- [EN] Qual é o seu nível de confiança ao se comunicar e colaborar em um ambiente de trabalho onde se fala inglês? optional
- [ES] Qual é o seu nível de confiança ao se comunicar e colaborar em um ambiente de trabalho onde se fala espanhol? optional
- Ao selecionar a opção abaixo, declaro que li, compreendi e concordo com os termos deste documento, e consinto com o tratamento dos meus dados pessoais pela CI&T e pela Lever para as finalidades aqui descritas. Leia o documento aqui: https://drive.google.com/file/d/1ETWJe2j0438xkMLNXRwo4pHSsGv4mzMR/view optional
Written answers (1)
- With which Cloud Providers have you had experience?
Attachments (1)
- IMPORTANTE! Se você respondeu que é uma pessoa com deficiência, esta etapa é mandatória. Anexe aqui o laudo médico (consulte quais informações são necessarias: https://docs.google.com/presentation/d/153s7miYnJ43nHm40UUirZQ2IsvhfhWDpXe1U3PJqap4/edit?slide=id.g2f2c8f5d204_159_0#slide=id.g2f2c8f5d204_159_0) optional
