Junior Cybersecurity Consultant - Lisboa/Covilhã
Summary
Junior cybersecurity consultant role at Noesis for recent graduates: starting a career in cybersecurity on national and international client projects, hybrid, from Lisbon, Covilhã, Castelo Branco or Guarda. Baseline: OS (Windows/Linux/Unix) and database knowledge, with scripting and networking basics valued.
Terminaste recentemente a licenciatura ou o mestrado e queres começar a tua carreira em Cibersegurança? Esta oportunidade pode ser para ti!
Estamos à procura de recém-graduados/as com vontade de aprender, curiosidade pela tecnologia e motivação para integrar a nossa área da Cibersegurança (em Lisboa, Covilhã, Castelo Branco ou Guarda).
Perfil:
- Licenciatura ou Mestrado em Engenharia Informática, Cibersegurança, Redes e Sistemas Informáticos ou áreas similares;
- Forte motivação para desenvolver uma carreira profissional na área de Cibersegurança;
- Conhecimentos académicos em Sistemas Operativos (Windows, Linux, Unix);
- Conhecimentos de scripting ou programação (valorizados);
- Conhecimentos básicos de Redes e Autenticação (valorizados);
- Bons conhecimentos académicos de base de dados;
- Capacidade de análise e resolução de problemas;
- Organização, rigor e atenção ao detalhe;
- Vontade de aprender, espírito de equipa e atitude proativa;
- Bons conhecimentos de inglês (para trabalhar com clientes, projetos e tecnologias nacionais e internacionais)
- Regime de trabalho: Híbrido
- Localização: Lisboa, Covilhã, Castelo Branco ou Guarda
O que oferecemos:
- Integração numa equipa dinâmica e inovadora;
- Participação em projetos desafiantes, nacionais e internacionais;
- Oportunidades de aprendizagem, desenvolvimento e crescimento profissional.
Se reúnes estas condições e gostarias de integrar uma organização inovadora, que aposta continuamente na formação dos seus talentos, envia-nos a tua candidatura.
Join us. Let's innovate together!
Todos os nossos processos de recrutamento e seleção baseiam-se na igualdade de oportunidades, valorizando a competência e o potencial de cada pessoa e garantindo que nenhum candidato ou candidata é discriminado com base em género, etnia, orientação sexual, idade, religião ou condição física.