Junior HR Controller:in (Teilzeit 19,25 Std.)

In dieser Funktion unterstützt du das Team Personalplanung und -controlling bei der Erstellung und Aufbereitung personalrelevanter Daten und Kennzahlen. Die Aufgaben der Funktion umfassen insbesondere die operative Personalplanung sowie die Erstellung standardisierter Reports. Dein Job, du... bist für die Erstellung, Weiterentwicklung und Qualitätssicherung von Standardreports für unterschiedliche Stakeholder:innen verantwortlich. führst Analysen, Soll-Ist-Vergleiche und Berechnungen sowie Pflege relevanter Kennzahlen und Statistiken durch. bist für die Aufbereitung, Analyse und Visualisierung von HR-Daten in Excel zuständig, zudem bereitest du entscheidungsrelevante Analysen und Präsentationsunterlagen auf. wirkst bei der quantitativen und qualitativen Personalplanung (Forecast, Budget, Mittelfristplanung) mit. bist für die Benutzer:innenverwaltung und das Berechtigungsmanagement im konzernweiten Führungskräfte-Dashboard verantwortlich. wendest die eingesetzten Planungs- und Controlling-Systeme an und entwickelst diese laufend weiter. arbeitest bei fachlichen Projekten sowie bei der Weiterentwicklung von Reporting- und Controllingprozessen mit.