Junior Project Manager (K/M/N)
Czym będziesz się zajmować?
- Zarządzanie cyklem życia projektów – kompleksowe przygotowywanie nowych kampanii, od wyznaczenia KPI, przez dokumentację, aż po harmonogramy.
- Analiza i optymalizacja – ocena opłacalności nowych funkcjonalności i weryfikacja efektywności istniejących systemów.
- Łączenie biznesu z technologią – zbieranie wymagań od partnerów i dbanie o sprawne relacje z podwykonawcami.
- Dbanie o jakość i transparentność – organizowanie spotkań projektowych, pilnowanie terminów oraz raportowanie postępów.
- Współpraca z DEV/IT – ścisłe współdziałanie z zespołami deweloperskimi i wspieranie innych działów w usprawnianiu procesów.
- Wdrażanie AI – szukanie nieszablonowych rozwiązań i testowanie nowych zastosowań sztucznej inteligencji.
Kogo poszukujemy?
Wymagania kluczowe:
- Solidne podstawy – absolwent lub student końcowych lat (kierunki ścisłe/techniczne mile widziane).
- Pierwsze doświadczenie w PM – znajomość teorii metodologii projektowych i praktyczne kroki.
- Analityczny umysł – umiejętność układania harmonogramów, sprawna obsługa Excela i pakietu MS Office.
- Komunikatywność – język angielski w stopniu umożliwiającym swobodną komunikację.
- Zainteresowanie nowymi technologiami – AI i chęć wdrażania go w praktyce.
- Certyfikat PRINCE2, PMI, APMG lub IPMA.
- Znajomość dodatkowego języka obcego.
Czego wymagamy?
Znajomości:
- Zarządzanie projektem
- MS Excel
- MS Office
- AI
- Angielski
Jakie warunki i benefity otrzymasz?
- 5.7k–6.7k PLN netto/m (B2B)
- 5.7k–6.7k PLN brutto/m (Umowa zlecenie)
- B2B - Elastyczne godziny pracy (100%)
- Praca zdalna: Hybrydowo
- Pakiet medyczny, Ubezpieczenie, Pakiet sportowy
Kim jesteśmy?
Wiemy, jak połączyć świat pracownika i pracodawcy. Wierzymy, że nie ma rzeczy niemożliwych. Stawiamy na jakość i elastyczność, a cele biznesowe naszych Klientów są dla nas priorytetem. Od początku współpracy doceniamy siłę jakości, bo wiemy, jak bardzo istotnym aspektem jest idealne dopasowanie zasobów.
Jak działamy
- Kompleksowość: Prowadzimy pełny proces rekrutacji i szkoleń dla podmiotów z różnych branż.
- Znajomość rynku: Nasza znajomość lokalnych rynków pozwala w pełni dostosować potrzeby pracodawców do oczekiwań kandydatów i odwrotnie.
- Akomodacja zmian: Na bieżąco analizujemy zmieniające się trendy i dostosowujemy działania do możliwości rynkowych oraz oczekiwań obu stron.
Jeżeli poszukujesz kompleksowych rozwiązań związanych z zatrudnieniem lub szkoleniami pracowników, skontaktuj się z nami.